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政法委员述职述责述廉述法报告

发布时间:2022-06-25 13:45:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的政法委员述职述责述廉述法报告,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

政法委员述职述责述廉述法报告

政法委员述职述责述廉述法报告5篇

第一篇: 政法委员述职述责述廉述法报告

述职述廉述责述法报告

茶陵县国资局 钟思平

2011年,在县委、县政府的正确领导下,在市国资委的科学指导下,在各相关部门的大力支持下,在全体工作人员的努力下,我局以“三个代表重要思想为指引,深入贯彻落实科学发展观,围绕县委、县政府工作大局,进一步解放思想,鼓足干劲,求实创新,通过“打基础,顺关系,重沟通,抓落实,求实效”,全面展开各项工作,并取得了较好的成效。

一、落实职责任务,圆满完成单位职能工作

(一)政企分离,组建高效专业国资监管机构

县政府于今年3月份重新组建国有资产管理局,授权国资局履行出资人职责,对全县企业国有资产和行政事业单位国有资产进行监管,实现政企分开、管理和经营分离。为此,我们认真开展调研,在市国资委的指导并借鉴兄弟县区经验的情况下,结合我县实际,设立了办公室、资产管理股、业绩考评股,理顺了工作关系,明确了工作职责,强化了监管职能,调整充实了工作人员,奠定了国资监管的工作基础。

(二)建章立制,出台国有资产监督管理制度

为规范和加强我县国有资产管理,维护国有资产的安全和完整,确保国有资产的保值增值,根据上级有关规定,制定了《茶陵县国有资产监督管理暂行办法》,作为指导、规范全县国资监管工作的纲领性文件。然后又陆续出台了《茶陵县国有资产处置办法(试行)》、《茶陵县国有企业重大事项管理暂行办法》、《茶陵县国有资产评估管理办法》、《茶陵县县属国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》、《茶陵县国资局监管企业负责人薪酬管理暂行办法》等一系列规章制度,这些制度的制定和实施,为我们严格、科学监管国有资产提供了坚强的制度基础。

(三)摸清家底,建立全县国有资产台账档案

局工作人员深入首批监管企业和行政事业单位调查、摸底,对资产摸底情况分类建立国资台帐档案。目前首批企业国有资产摸底基本完成,行政事业单位国有资产摸底工作正在继续。至2011年12月底,首批监管企业的资产总量为95841.43万元,其中:流动资产为41466.32万元,固定资产为37855.87万元,无形资产为12811.81万元,所有者权益为55067.82万元。通过全县国有资产的摸底建档管理工作,推动国有资产更有效的服务于县域经济发展。

(四)国企改革,规范企业法人治理结构

按照县委、县政府的安排,我局依照《公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》指导组建城市建设投资经营有限公司以及对经济开发区经营开发有限公司进行改革。通过建立现代企业制度,强化董事会和监事会的规范运作,完善企业章程、健全内部运作规则,确保企业法人治理结构有效运行。3月份向城投公司派出监事会主席、财务处总监,规范公司日常运作。城投公司将遵循市场规则,强化资本运作,盘活存量资产,目前与国家开发银行签订了1.5亿元融资协议,与农发行签订了4亿元融资协议。经济开发区经营开发有限公司的改革正在进行清产核资、机构组建、人员聘用、制度建设等工作,预计2012年元月按现代企业制度正式运营。

(五)资本合作,开展国企对接招商引资工作

积极开展了市石峰区清水塘地区产业转移前期工作、在株部分企业产品配套对接和国企对接等招商引资工作,多次派工作人员前往长沙、株洲、湘潭等地与相关企业洽谈协商,目前已与湘电集团达成总投资40亿元的风能发电协议,该集团已完成了项目选址、计划立项、安装测风塔等工作。10月20日在紫荆花大酒店成功举办了市县企业对接洽谈会,其余招商引资工作也在有条不紊的进行中,为宣传茶陵、推介茶陵、发展茶陵发挥了积极作用。

二、加强班子建设,有效提高整体战斗能力

(一)注重思想建设,提高干部政治理论水平

加强思想建设是保持党的先进性的根本保证。一年来,局领导班子十分重视党的思想建设,始终把政治理论学习作为加强领导干部思想政治建设,提高干部素质的首要任务,并以身作则,带头参加理论学习,提高自身素质。围绕创建“学习型机关”活动,切实加强了领导干部的政治理论学习和业务知识学习,并注重学习效果,使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。

(二)形成协作合力,发挥班子集体领导作用

围绕创建 “团结、民主、创新、实干”的领导班子主题,一是认真执行集体领导下的个人分工负责制,在党组集体领导下,明确班子成员各自承担的职责,做到事事有人管、人人有责任,对局内重大问题都坚持集体讨论、集体决定,坚持和维护党的民主集中制原则,集思广益,不搞一言堂。二是团结协调形成合力,“班长”与班子成员之间,班子成员之间在工作上互相通气、互相协作,有问题摆在桌面上,通过思想交流,消除隔阂。“班长”信任放手,班子成员也能自觉维护“班长”的威信和班子的团结,正确处理好了集体领导和分工负责的关系,在班子内部形成了想大局、谋大事的良好工作氛围。

(三)开展创先争优,激发整体工作热情活力

按照县委的安排,结合全年工作目标及工作方案,认真组织实施《茶陵县开展带头创先争优、争做人民满意公务员活动实施方案》,解放思想,增强创新意识,敢于直面困难和矛盾,勇于破解发展难题,使全局整体功能有战斗力,领导班子团结进取有凝聚力,思想政治工作扎实深入有感召力,党员责任区覆盖全员有带动力,较好地达到了“提高党员素质、加强机关组织、服务人民群众、促进各项工作”的目的。

三、强化领导责任,全力抓好党风廉政建设

(一)认真研究部署,强化责任意识

局党组把党风廉政建设责任制作为一项基础工作摆在重要议事日程,多次召开专题会议,研究、部署党风廉政建设责任制工作。在年初召开党建工作会议上,局领导班子统一思想,安排部署本年度的党风廉政建设责任制工作,做到了将党务、政务工作一起早研究、早部署。

(二)抓好责任分解,促使责任到位

局党组明确一把手对党风廉政建设工作负总责,认真履行第一责任人的职责;
领导班子其他成员根据分工,对职责范围内的党风廉政建设工作负直接责任。按照“集体领导与个人分工负责相结合的原则”,实施“一岗双责”,规定班子成员既要抓好主管的工作,又要抓好分管范围内的党风廉政建设工作,做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”。

(三)组织督查考核,严格追究责任

坚持平时督查与年终考核相结合的办法来切实抓好党风廉政建设责任制的落实。把党风廉政责任制纳入目标管理考核体系,把考核结果和民主评议情况列为局干部职工年终考核的重要内容,形成较为完善的激励机制,促进了党风廉政建设责任制工作走上了规范化轨道。

四、拓宽法制教育,大力推进依法行政

(一)学以致用,自觉遵法守法

结合“六五普法”活动和我局实际,组织全体干部职工重点学习了《公司法》、《企业国有资产法》、《国有资产监督管理暂行条例》等法律法规,积极参加了2011年度干部学法考试,提升了法律素养,增强了依法行政的自觉性和能动性。坚持学以致用,在工作中能自觉遵法守法,时时处处以法律为准绳,能够在工作中处理矛盾和问题时,做到依法办事、公开透明、树立形象。使法律法规在工作中真正能得到贯彻实施。

(二)广泛宣传,营造实施氛围

为了纪念《企业国有资产法》颁布2周年,局工作人员通过悬挂宣传横幅、张贴宣传标语、发送宣传短信等形式进行宣传,并接受群众咨询、讲解有关政策规定,使广大群众更加深入地了解了《企业国有资产法》的内容和颁布实施的重要意义,有力的营造了社会各界支持《企业国有资产法》实施的舆论氛围。

(三)行政问责,促进依法办事

我局制定了《绩效考评制》、《效能告诫制》、《行政过错追究制》等多项制度,加强了行政问责工作。按照“谁主管、谁负责”的原则,对超越权限,违反程序造成重大损失的,严肃追究决策者的责任,实现了行政执法监督与问责相结合。我局没有出现因执法不当导致越级上访、群体性上访,没有出现因不作为、乱作为而受到查处的案件,也没有出现因违法办事、侵害群众利益、引起信访事件和造成不良影响的情况。

一年来,虽然取得了一些成绩,但在国资监管制度落实力度上还存在一些不足,亟待在今后的工作中加以改进完善。我诚恳地希望组织上和同志们给我批评指正并提出宝贵的意见,以利于在今后的工作中加以改正,更好地完成县委、县政府交给的各项任务,为强化国有资产管理,促进县域经济发展,构建和谐茶陵作出积极的努力。

第二篇: 政法委员述职述责述廉述法报告

述责述廉述职述法报告

丹阳市住房和城乡建设局高火宝

(2017年1月5日)

2016年,我和全局干部职工一起,按照市委、市政府总体部署,汇聚正能量、锤炼硬作风、合力求作为,用实实在在的工作成绩,为我市城乡面貌改善、城市功能提升做出了积极贡献。按照要求,我代表住建局领导班子报告如下:b5E2RGbCAP

一、认真履行职责,推进城乡建设事业又好又快发展

1.重点工程亮点纷呈,城乡环境治理成效明显,宜居水平进一步提高。

一是城市面貌再呈新变化。年度投资1.93亿元的8项市政道路工程顺利推进,城河路、华地片区、姜家园路(东段、中段)、公园路片区路网升级改造完成,总长度5.9公里,形成了老城区“六横七纵”的路网结构,且各项工程在做到高标准设计、高质量施工的基础上,均以务实的态度做到当年立项、当年征收、当年竣工,实现了老城区道路功能更加完善、出行更加舒适、环境更加优美。p1EanqFDPw

二是配套工程质量优、进度快。华地二期、财经委旧址、实验小学3项城市配套工程相继竣工完成,总投资5.86亿元。其中华地二期和实验小学已投入使用,不仅丰富了贤桥商业圈,更完善了城河北路片区的设施配套。DXDiTa9E3d

三是征收工作机制好、效率高。结合片区改造和道路建设,今年共实施了金鸡饭店、张家大院、城河北路二三期(公园路西段)、姜家园四期(姜家园路东段)等5个房屋征收项目,涉及征收户数1658户,面积13.64万平方米,共有78个单位,1800余人次参与了助征,第一奖励期的平均签约率达到95%以上,且货币化安置比率进一步提高。RTCrpUDGiT

四是水环境治理有创新、效果好。老城区最后三条污水管网工程完成(新河司徒段、百家兴—三思桥、南桥—小东门桥),标志着老城区控源截污工程全面完工,基本实现了生活污水全收纳;
同步实施的内城河生态修复和水质提升工程,首次采用了物理加生物相结合的治理措施,恢复河道生态系统,让内城河水真正变成“干净水、流动水、景观水”;
村庄生活污水治理工程,采取了EPC+O的国内创新运作模式,正紧锣密鼓地进行中。5PCzVD7HxA

五是美丽镇村建设再提高、有成效。依托改善基础设施,美化乡村风貌,体现传统文化为主线。丹北镇金桥村成功通过了省级美丽乡村验收,开发区前刘家村、珥陵镇夏甲村、访仙镇草塘村基本完成了镇江市级美丽宜居村庄的建设任务,共获各级奖补资金1040万元;
启动了九里村和柳茹村国家级传统村落保护工作,获得中央财政资金支持600万元;
延陵镇以特色、生态、休闲为思路,申创“全国美丽宜居小镇”,已顺利启动了一期工程,预计2017年全面完成基础建设任务。jLBHrnAILg

2.建筑市场监管日趋规范,房地产业健康发展,依法行政水平进一步提升。

一是建筑业发展平稳有序。建筑市场专项督查力度进一步加强,建筑质量和安全稳步提升,全市建筑产业现代化水平得到了提高。今年,建筑业总产值达64.89亿元。建筑企业集中度进一步提高,竞争力不断增强,全市168家建筑企业中二级以上29家,其中总产值超3亿元4家;
创建各类文明工地42个,“金山杯”优质工程11个,建筑施工安全生产保持了平稳态势;
建筑市场“两场联动”监管机制逐步完善,查处围标、串标等违法行为3起;
依法督促农民工工资的发放,处理农民工工资上访362起,涉及金额2.6亿元,处理率100%,切实维护了农民工合法权益,为建筑行业稳定发展打下了坚实基础。xHAQX74J0X

二是房地产市场健康有序。加强了对房地产市场的监管,倡导开发企业诚信经营,诚信意识和品牌意识大为提高,在国家宏观调控新形势下,积极促进了房地产健康发展。全年共完成房地产开发投资66.54亿元,商品房销售面积133.7万平方米,销售额72.59亿元;
继续落实房地产调控政策,强化服务理念,开展超前服务,通过创新征收安置方式、鼓励二手房交易、扩大公积金贷款使用人群等措施,加速去库存工作的推进,截止12月底,商品房去化周期控制在12个月以内。住房公积金贷款累计发放5.3亿元,同比增长57.58%。LDAYtRyKfE

3.棚户区改造超额完成任务,住宅小区环境得到提升,居住质量得到改善。

一是城市棚户区改造工作。为进一步提高居住质量,提升城市品位,为基础设施建设创造有利条件,2016年圆满完成7个棚户区改造项目,合计完成障性住房4344套(户),完成率达到159%;
分配经济适用住房22户、廉租住房41户,完成收购公共租赁房(廉租房)收购15套。Zzz6ZB2Ltk

二是住宅小区物业管理整治工作。此项工作是今年市委市政府明确的全市城市环境综合整治十大任务之一。通过组织外出学习物业管理先进经验和做法,以及举办全市物业管理工作培训会,提高了物业管理人员的业务水平,提升了管理理念。通过8个示范点的环境整治,以点带面,全面推进。目前,全市330个老旧住宅小区中有308个达到“五个有”标准,达标率93%,住宅小区环境得到明显改善。开发建设单位产权车位只售不租行为得到遏制,全市住宅小区人防车库40个、停车位4877个全部向业主开放,已使用2381个,使用率49%。dvzfvkwMI1

二、坚持“一岗双责”,推动党风廉政建设责任制落到实处

认真落实党风廉政建设党委主体责任,切实做到“两手抓、两手硬、两个责任担在肩”,实现了住房和城乡建设工作与党风廉政建设同步加强、同步发展、同步推进。rqyn14ZNXI

1.严格落实主体责任,认真履行“一岗双责”。局党委坚持每年年初召开一次党风廉政建设大会,与基层党组织签订党风廉政责任状,坚持在每次的局党委会上研究部署党风廉政建设阶段性工作;
局党委领导班子成员作为局党风廉政建设直接责任人,坚持示范引领,认真履行“一岗双责”,严格执行中央八项规定和省市委十项规定,同时教育管理好身边人。全系统共聘请行风政风监督员36名,开展约谈活动15次;
进一步支持纪检工作,支持局纪委及各级纪检部门执纪问责,从人、财、物上保障纪检工作正常开展。EmxvxOtOco

2.加强教育警示,深化廉政建设。全面启动“警示教育走基层”活动,通过正反典型案例, 结合身边的人、身边的事,用鲜活的案例、惨痛的教训,促使干部职工时刻保持清醒头脑。3月23日,全局64名领导干部到镇江边城监狱进行警示教育,通过参观现场和服刑人员现身说法的形式给领导干部敲响了警钟;
利用中心组学习、廉政警示片和宣传栏等形式开展廉政教育,让广大党员干部时刻受警醒、明底线、知敬畏。SixE2yXPq5

3.实施项目化管理,推动有效落实。坚持把党风廉政建设与业务工作一起部署、一起推进、一起检查、一起考核,做到目标明确,职责到位、责任到人。出台《2016年度落实党风廉政建设“两个责任”清单》,详细列出党风廉政建设党委集体责任、党委主要领导责任等“五大责任清单”共28类87项,通过任务清单实施项目化管理,切实做到党委不松手、一把手不甩手、班子成员不缩手、纪委敢出手,确保“两个责任”落实到位。今年,共对9起违规行为,共13人进行了问责处理。6ewMyirQFL

4.严格干部选拔,深化队伍建设。在干部任用上严把任职条件关,坚持任职资格标准,确保政治过硬,实行逐级提拔,不搞突击提拔,慎用破格提拔。按照《干部选拔任用条例》认真组织推荐和谈话,充分发扬民主。在干部任用考察过程中,实现干部的多维度考察,既考察政治表现、工作业绩,又考察生活中的表现。决策时,经党委会研究,充分发表意见,不单纯以票取人。kavU42VRUs

三、坚持政治学习,切实提升依法行政水平和履职能力

局党委班子成员认真学习贯彻党的十八届六中全会、省第十三次党代会和市第十三次党代会精神,与党中央和省、市委保持高度一致,坚定政治信念,理论自信、制度自信、不迷糊盲从,提高党性修养,坚守共产党人精神追求,不损害党的形象,执行党的路线方针政策和省、市的决策部署,积极参加 “两学一做”等主题教育活动,坚持正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强法制理论学习,深刻领会依法治国的科学内涵和法治建设的重大意义,主动运用法治思维推动经济发展、化解行业矛盾。y6v3ALoS89

回顾2016年,成绩的取得主要得益于市委、市政府的正确领导,得益于全体住建人团结努力、奋力拼搏。在总结成绩的同时,也清醒地认识到在工作中还存在着不足。新的一年,我们将进一步加强学习,强化党风廉政建设和反腐败斗争的责任感,切实加强建设行业管理工作,为全市城建事业发展做出应有的贡献。M2ub6vSTnP

第三篇: 政法委员述职述责述廉述法报告

政法委述学述职述廉报告

    区委政法委张艳  2005年度,能够按照省、市政法、综治工作要求,认真抓好社会治安综合治理工作。工作中,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕区委中心工作和部门工作,积极主动地开展工作,努力以实际工作践行党的宗旨,较好地完成了各项工作任务,我区首批进入省级“平安城区”行列,社会治安综合治理工作连续荣获省先进集体和大连市标兵单位。  一、加强学习,不断提高自身素质和能力。在实际工作中,视学习为终身的事情,注重珍惜一切学习机会,不断为自己的思想充电、加油,使自己能够跟上时代发展的步伐,适应工作的需求。特别是在参加保持共产党员先进性教育活动中,使自己对在新时期如何保持共产党员先进性的认识更加明确,全心全意为人民服务的宗旨意识得到了增强,理想信念更加坚定,心灵深处得到净化,也使自己在思想上、工作上、学习上又有了新的定位和目标。能够牢固树立正确的人生观众和世界观,主动向先进典型学习,向先进人物看齐,通过各种学习,不断提升自己的修养和工作能力,变学习为动力,以乐观向上的工作态度,立足本职,严格要求自己,搞好团结协作,尊重同事,不计较个人的得失,正确对待个人利益和整体利益,注重维护政法委整体形象,做到正派做人,公道处事,坚持原则,遵守纪律和职业道德,对工作始终保持较强的事业心和责任感。  二、勤奋工作,努力完成各项工作任务。根据中央和省、市政法、综治工作的总体部署,认真组织和实施全区综治工作和平安城区创建活动的开展,适时提出工作思路,制定相应的工作规划、方案和措施,搞好不同阶段的工作检查、总结、评比表彰等工作,按时完成上级交办的各项工作任务和各种文字材料工作。先后制定了《西岗区开展“平安城区”创建活动三年规划》、《西岗区开展平安稳定创建活动实施方案》、《西岗区开展争创“维护社会稳定标兵和治安防范能手”活动的意见》和《西岗区开展“争创大连市平安稳定先进区”活动方案》等。工作中能认真履行职责,勤于思考和研究,针对不同时期的工作主题,提出自己的意见和建议,主动为领导当好参谋和助手。能经常深入基层街道和社区,开展调查研究,熟悉掌握情况,加强工作协调、指导和检查,注意发现和培树典型,以典带面,推动全区综治工作的开展。如在开展“平安城区”创建工作中,组织汇编了“平安西岗”一书,汇集了街道、社区、辖区单位及相关部门工作经验及做法,在全区进行推广,起到了较好的学习借鉴作用。借助我区被首批评为省“平安城区”的有利时机,并结合保持共产党员先进性教育,广泛征求基层和社会各方面意见,积极整改创建工作中的差距与不足,在巩固、深化平安城区创建成果的基础上,进一步加大对广大居民群众的思想发动力度,进一步夯实基层特别是社区工作基础,进一步推进治安防控体系建设,坚持高标准创建,高科技着眼,高效率推进,不断增强平安稳定创建工作的实效性,切实把争创“平安稳定先进区”活动作为惠及百姓的“民心工程”来抓。重新制定了我区“平安城区”创建考核标准,完善了基层社会治安综合治理10项制度,细化了包括20个类别、75项内容的基层综治工作建设档案,组织了4次不同层次的综治干部业务培训,对街道、社区的综治工作实行规范化、信息化管理。在社区警务室建设上,按照社区建设要求,全区45个社区有32个社区警务室达到规范化建设标准,占社区总数的71%。同时,注重把社区作为维护社会稳定的第一道防线夯实筑牢,大力开展“六无社区”创建活动,全面提升创建水平。指导各街道组建了由14000多人组成的社区治安“十大员”队伍,重新规划党员治安责任区538个,参与党员5000多人,社区看护面达100%。按照市平安稳定创建活动要求,拟推荐市级“平安稳定街道”4个,“平安社区标兵”18个,整体达标率分别为57%和40%。全区通过开展“平安城区”创建和“治安专项整治”等活动,认真解决群众反映强烈的治安问题,确保了全区无重大治安灾害事故和影响较大的社会事件发生,群众对社会治安满意率达90%,全区刑事案件发案率较去年下降了%。我区在平安城区创建、矛盾纠纷排查、铁路护路等方面的工作做法在省、市得到了推广,我区综治工作走在了全市前列。去年12月份经市推荐,代表大连市接受省综治委的检查,取得了较好的效果。在2005年12月29日的全省政法工作会议上,我区再次被省综治委评为“平安城区”。我区总结的“大连市西岗区不断提升平安创建水平”的工作经验,被《人民日报社》录用到《推进司法体制改革,创建和谐社会》一书之中,面向全国出版发行。  三、严于律己,永保清正廉洁本色。在党风廉政建设工作中,自己在政法委党支部的领导下,按照区纪委、区机关工委的总体部署,积极参加支部组织的各种党风廉政教育,不断强化学习,认真履行党风廉政建设责任,自觉执行党内监督制度和廉洁自律规定,较好地履行了“一岗双责”的责任。特别是通过对《纲要》等一系列党风廉政建设文件精神的学习,加深了对党在新形势下强化党风廉政建设重要性的认识,能够自觉遵守共产党员“四大纪律八项要求”,头脑中拒腐防变的警钟能够常鸣。在工作和各项活动中,自觉按照有关规定严格要求和约束自己,并结合个人分管的工作,将自己的一言一行定位在群众满意不满意上,不断增强廉洁自律、勤政为民的意识和廉洁奉公的自觉性。工作中注意谦虚谨慎,求真务实,不搞特殊,不摆谱,自觉接受群众的监督。坚持深入基层开展调查研究,不断加强与基层的沟通与联系,积极努力为基层解决实际问题,切实把群众反映的热点问题、社会关注的焦点问题,作为工作中的重点认真协调解决,注重总结经验,创新工作思路,努力完成好各项工作任务。特别是在下基层检查指导工作或八小时以外,都能严于律自,通过自身的努力,树立政法委为民服务的良好形象,做到了保证个人及亲属没有发生违法违纪和不廉洁行为等。  不足:工作忙碌时,有时会出现急躁情绪,个人修养、理论知识水平和创新能力还应进一步提高。    2006年1月10日转载自作文大全

1.下列温度最接近23 ℃的是(  C ) A.人体的正常体温 B.北方冬季的平均气温 C.让人感觉温暖、舒适的房间温度 D.冰水混合物的温度2.当温度发生变化时,物质的状态通常会发生变化。下列现象中物态变化判断正确的是(  C ) A.初秋的早晨,草叶上出现的晶莹剔透的露珠属于固态变为液态现象 B.晒在太阳下的湿衣服变干是气态变为液态现象 C.擦在皮肤上的酒精很快变干是液态变为气态现象 D.初冬树上的霜是液态变为固态现象3.下面是四位同学用温度计测水温的实验操作过程,其中正确的是(  C )4.在测量水的温度时,甲、乙、丙三位同学按如图所示方法读数,正确的是__乙__,水的温度是__42__℃,温度计的工作原理是利用液体的__热胀冷缩__。5.摄氏温度规定,在标准大气压下,沸水的温度为(  B ) A.120 ℃ B.100 ℃ C.90 ℃ D.80 ℃6.下列温度值最接近实际的是(  B ) A.健康成年人的体温是39 ℃ B.让人感觉温暖而舒适的室内温度是25 C.洗澡时淋浴的适宜水温是60 ℃第一节 物态变化与温度 D.在一个标准大气压下盐水的凝固点是0 ℃7.下面分别表示几位同学在“练习用温度计测液体的温度”实验中的做法,正确的是(  D )8.如图所示的温度计,关于它的说法正确的是(  D ) A.该温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的 B.在使用该温度计测量物体温度时,可以离开被测物体读数 C.该温度计的量程是20 ℃~100 ℃ D.该温度计此时的示数约为21 ℃9.如图所示是实验室常用温度计,关于它的说法正确的是(  A ) A.该温度计的示数为39 ℃ B.该温度计的分度值是0.1 ℃ C.常用温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的 D.在使用该温度计测量物体温度时,可以离开被测物体读数10.物质通常有三种状态:__固__态、__液__态和__气__态。在1个标准大气压下5 ℃的酒精、氢气、铁三种物质中,有固定的体积和形状的是__铁__,既没有固定的体积又没有固定的形状的是__氢气__。11.把①糖、②醋、③白雾、④碗、⑤勺子、⑥味精、⑦水蒸气、⑧二氧化碳、⑨干冰按物质的状态进行分类:属于气态的是__⑦⑧__;
属于液态的是__②③__;
属于固态的是__①④⑤⑥⑨__。(均填序号)12.气象学里的平均气温是一日当中的2时、8时、14时、20时这四个时刻气温的平均值,若某地某日这四个时刻的气温如图所示,则此地的最高气温是__5 ℃__,最低气温是__-2 ℃__,一天的温差为__7 ℃__,平均气温是__1.25 ℃__。13.在寒冷的冬天,河面上结了一层厚厚的冰,若冰面上方气温是-10 ℃,那么,下列说法中正确的是(  A ) A.冰的上表面为-10 ℃,下表面是0 ℃ B.整个冰层的温度都是-10 ℃ C.整个冰层的温度都是0 ℃ D.冰层下表面的温度是-10 ℃14.科学家发明了一种世界上最小的温度计“碳纳米管温度计”。研究人员在长约10-6米,直径10-7米的碳纳米管中充入液态的金属镓,当温度升高时,管中的金属镓会膨胀,通过电子显微镜就可读出温度值。其测量范围为18 ℃~490 ℃,且精确度高,可用于检查电子线路是否异常毛细血管的温度等许多方面。根据以上信息,你认为下列推测错误的是(  C )A.碳纳米管的体积在18 ℃~490 ℃之间随温度变化很小,可忽略不计B.金属镓的熔点很低,沸点很高C.金属镓的体积在18℃~490℃之间随温度变化很小,可忽略不计D.金属镓的体积在18℃~490℃之间随温度变化比较均匀15如图所示,甲是体温计,乙是实验室用温度计,它们都是利用液体__热胀冷缩__的性质制成的。可用来测沸水温度的是__乙__;
没有甩过的体温计的读数是38℃,用两支这样的体温计给两个病人测体温,如果病人的体温分别是37.3℃和38.6℃,则这两支体温计的读数将分别是__38__℃和__38.6__℃。16.如图所示是小明同学设计的一个气体温度计的示意图。瓶中装的是气体,瓶塞不漏气,弯管中间有一段液柱。(1)这个温度计是根据__气体__的热胀冷缩来测量温度的。(2)将此装置放在室内,温度升高时液柱向__左__(选填“左”或“右”)移动。(3)若放到冰水混合物中,液柱处的刻度应标__0__℃。(4)该温度计测量温度时__会__(选填“会或“不会”)受到大气压的影响17.有一只刻度均匀,但实际测量不准确的温度计,把它放在冰水混合物中,示数是4 ℃;
把它放在1标准大气压下的沸水中,示数是94 ℃。把它放在某种液体中时,示数是22 ℃,则该液体的实际温度是__20 ℃__,当把该温度计放入实际温度为40 ℃的温水中时,温度计的示数为___40 ℃__。第四节 地球上的水循1.水是生命的乳汁、经济的命脉,是自然界奉献给人类的宝贵资源。下列关于地球上的水循环和水资源,认知正确的是(  A )A.水循环的过程伴随着水的物态变化过程B.水循环按照固态→液态→气态的固定顺序循环进行C.地球上的淡水大约占地球总水量的3%,淡水资源丰富D.大量开采地下水,对环境不会造成损害,可以解决部分地区饮水问题2.霜、露、雾、冰、“白气”中,由液化而形成的是(  C ) A.霜、雾、“白气” B.霜、露、“白气” C.露、雾、“白气” D.露、雾、冰3.冬天晾在室外的湿衣服里的水会结成冰,但是冰冻的湿衣服也能晾干,这是因为__衣服上的冰升华成水蒸气了__。4.有下列物态变化:①洒在地上的水慢慢变干的过程;
②放入衣箱中的樟脑球变小的过程;
③冬天室内的水蒸气在玻璃窗上形成“冰花”的过程;
④出炉的钢水变成钢锭的过程。其中属于凝华的是__③__,属于吸热过程的是__①②__(填写序号)。5.有一天,雨、露、冰、雪四姐妹在一起争论自己的出生由来,谁也不认同谁。下列她们的说法中,你认为正确的是(  C )A.雨说:我是水汽化而来B.露说:我是水蒸气凝华而来C.冰说:我是水凝固而来D.雪说:我是水升华而来6.对下列现象的成因解释正确的是(  D ) A.早春,河中的冰逐渐消融——汽化 B.盛夏,剥开包装纸后冰棒会冒“白气”——熔化 C.深秋,清晨的雾在太阳出来后散去——液化 D.严冬,堆起的雪人逐渐变小——升华7.下列有关物态变化的叙述中正确的是(  D ) A.蒸发和沸腾在任何温度下都能发生 B.烧水时在壶口上方看到的“白气”是水蒸气 C.衣柜里的樟脑丸逐渐减少是汽化现象 D.霜的形成是凝华现象,放出热量8.以下常见的物态变化实例中,放热的是(  C ) A.春天,冰雪消融 B.夏天,积水干涸 C.秋天,草木上出现了霜 D.冬天,冰冻的衣服变干9.下列有关物态变化的判断,正确的是(  C ) A.擦在皮肤上的酒精很快变干,是升华现象,需要吸热 B.夏天会看到冰棒周围冒“白气”,是汽化现象,需要吸热 C.秋天的早晨花草上出现小露珠,是液化现象,需要放热 D.寒冷的冬天室外飘起了雪花,是凝固现象,需要放热10.关于自然界的水循环,下列说法中正确的是(  C ) A.水蒸气在高空遇冷吸热液化成小水珠 B.冰山上的积雪只能先熔化,再蒸发成水蒸气升腾至空中 C.江河湖海中的水吸热蒸发成水蒸气升腾至空中 D.积雪放热熔化成水归入大海11.英国科学家研发出一种“激光橡皮”。在激光照射下,纸张上的黑色碳粉直接__升华__(填物态变化名称)为高温碳蒸气,字迹消失;
经过特殊冷却装置,高温碳蒸气又直接__凝华__成碳粉。这样,废纸和碳粉重新得到了利用,可有效地节约资源并保护环境。12.夏天,从冰箱中取出饮料瓶,可观察到瓶子表面有小水珠,擦干后很快又形成,这个过程中发生的物态变化是__液化__;
南极地区年平均气温是-25 ℃,降水量很小,但这里的空气却很湿润,这是由于冰发生了升华现象,升华过程需要__吸热__(选填“吸热”或“放热”)。13.随着科技的发展,过去“呼风唤雨”的神话已成为现实。人工降雨的原理是用飞机在空中喷洒干冰(固态二氧化碳),干冰在空气中迅速吸热__升华__,使周围空气温度急剧下降,空气中的水蒸气遇冷__凝华__成小冰粒,冰粒逐渐变大而下落,下落过程中遇到暖气流就__熔化__成水滴,水滴降落就形成了雨。(均填物态变化名称)14.农谚说“霜前冷,雪后寒”,其中蕴含的道理是:气温低的时候水蒸气会__凝华__形成霜,雪熔化形成水的过程中需要__吸__热。15.阳光照射下,海洋、陆地上的水会不断地__汽化__成水蒸气;
夜间气温降低时,水蒸气会__液化__成小水珠,附着在空气中的浮尘上,形成了雾。冬天,夜晚气温如迅速降到0 ℃以下,你家窗户的玻璃上会形成一层冰花,这是水蒸气__凝华__而成的,这层冰花在你家窗户玻璃的__内侧__(选填“外侧”或“内侧”)。16.某同学在探究物态变化的实验中,在试管中放入少量碘。塞紧盖子放入热水中,观察到试管中固态碘逐渐消失,变为紫色的碘蒸气并充满试管。(1)此过程固态碘发生的物态变化是__升华__(填物态变化名称)。(2)在上述实验中,小明同学猜想:固态碘是先变成液体,再变成气体,因为速度太快,液态碘出现的时间太短,因而没有观察到。为验证猜想,他查询了一些小资料:碘的熔点是113.5 ℃;
碘的沸点是184.4 ℃;
水的沸点是100 ℃。请你根据上述资料分析说明小明的猜想是错误的原因:__热水温度低于碘的熔点,碘不可能熔化__。(3)为了进一步探究此类现象,小明在试管中放入适量温水,然后放入一小块干冰(固态二氧化碳),此时观察到水中有大量气泡产生,同时水面上有大量白雾。水中大量的气泡是由__干冰升华吸热__形成的。水面上大量的白雾是由__水蒸气遇冷液化__形成的17.有霜的季节,农作物常被冻坏,这就是人们常说的遭到霜冻。实际上,农作物不是因为霜而受冻的,0 ℃以下的低气温才是真正的凶手。当空气干燥时,即使温度降低到-20 ℃~-10 ℃,也不会出现霜,但此时农作物早就被冻坏了,农民们称这种情况为“黑霜”。(1)霜是由__水蒸气__直接变为小冰晶形成的,对应的物态变化名称是__凝华__。(2)请根据短文,对“霜”形成的条件提出猜想。猜想:霜的形成条件是__空气湿润__和__气温在0 ℃以下__。(3)某同学为验证上述猜想,做了如下实验:从冰箱取出一些-10 ℃的冰块,放在不锈钢杯子里,一段时间后可看到在杯底出现一些白色的小冰晶(即霜)。你认为该实验能否验证上述猜想,请简要陈述理由第三节 汽化和液1.下列措施中,能使蒸发加快的是(  D )A.给播种后的农田覆盖地膜B.把新鲜的蔬菜装入保鲜袋中C.把盛有酒精的瓶口盖严D.给湿头发吹热风2.下列哪一种现象属于液化?(  C )A.钢水浇铸成火车轮B.倒在地上的水一会儿变干了

C.清晨,草的叶子上有露水凝结D.用久了的灯泡的钨丝比新时3.如图是对一定质量的水持续加热过程中温度随加热时间变化的图像,由图像可知:水的沸点是__98__℃;
水在沸腾过程中,需要不断__吸热__(选填“吸热”或“放热”),其温度__保持不变__。第3题图题图4.如图是草叶上出现的露珠,露珠的形成是__液化__现象,形成的过程中需要__放__(选填“吸”或“放”)热。5.张家界景区雨后云雾缭绕,犹如仙境。关于雾,下列说法中正确的是(  D ) A.雾是水蒸气 B.雾是山中冒出来的烟 C.雾是水蒸气凝固形成的 D.雾是水蒸气液化形成的6.人游泳上岸以后,风一吹感觉身上很凉。这是因为(  C )A.水中的温度比岸上的气温高B.人的皮肤产生的错觉C.人身上的水分蒸发,要从人体吸热D.风把身上的热量带走了.下列说法正确的是(  B ) A.春天,早晨经常出现大雾,是汽化现象 B.夏天,从冰箱中取出的易拉罐过一会儿表面出现水珠,是液化现象C.深秋,枯草上出现的霜,是凝固现象

D.冬天,窗玻璃上会出现冰花,是汽化现象8.如图甲、乙所示,是在“探究水的沸腾”实验时,两组同学分别安装的实验装置,图丙是他们根据实验数据绘制的水的温度跟时间的关系图像。根据有关信息,下列说法中正确的是(  C )A.图线a对应的是乙实验中的数据B.图线b对应的是甲实验中的数据C.水的沸点跟水的多少无关D.到100 ℃时温度不再上升是因为水不再吸热9.夏天,人们常吃雪糕解暑,剥开雪糕包装纸时,雪糕周围冒“白气”,下列说法正确的是(  C ) A.吃雪糕解暑,是因为雪糕熔化时要放热 B.吃雪糕解暑,是因为雪糕汽化时要放热 C.雪糕周围冒“白气”是液化现象 D.雪糕周围冒“白气”是汽化现象10.下列关于水沸腾的实验说法正确的是(  B ) A.水沸腾时冒出的“白气”是水蒸气 B.水的沸点随气压的降低而降低 C.水沸腾的现象只发生在液体的表面 D.水沸腾后继续加热,水的温度会不断升高11.取一只大的注射器吸进适当的乙醚,用橡皮帽堵住注射器的小孔,向拉

第四篇: 政法委员述职述责述廉述法报告

领导班子述责述廉述职述法报告

市科技局

(2017年12月28日)

2017年是我市打造创新高原、攀登创新高峰的突破年,也是深化科技体制改革、开启创新新征程的关键年。市科技局按照市委市政府“创新转型突破年”的总体要求,把握机遇,务实担当,奋力作为,着力以产业转型升级打造创新高原,以企业提质增效打造创新高峰,创新型城市以及党的建设取得一定成绩。现将一年来领导班子主要工作汇报如下:

一、在从严治党上持续发力,营造风清气正政治生态

围绕迎接和学习党的十九大精神,把抓好党建作为最大的政绩,不断强化“四个意识”,积极开展“双争”活动,深入实施党风廉政建设“强责”工程,党组书记切实履行第一责任人职责,班子成员切实落实“一岗双责”。一是强化思想政治教育,筑牢理想信念根基。抓住党的政治建设这个统领,不断增强旗帜鲜明讲政治的思想自觉和行为自觉。推进“两学一做”常态化制度化建设,局党组认真落实“三会一课”制度,严格学习纪律、创新学习方法,每月开展1次政治理论学习,先后召开6次党组会议和2次全体党员干部大会,学党章党规、新时代中国特色社会主义思想理论、党的方针政策以及时事政治等,领导干部带头进行党性分析,党员干部认真撰写学习笔记,深入领会新时代党的建设总要求的丰富内涵,切实提高领导干部队伍政治觉悟和理论水平。二是推进党风廉政建设,抓严抓实“一号工程”。定期召开专题会议,分析研判党风廉政建设形势,研究制定规划,部署落实任务,搭建反腐倡廉“责任网、制度网、监督网”,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。今年以来组织党风廉政专题党课2次,开展了“清风行动、观看警示教育片、红色教育在句容”等活动,并通过科技工作QQ群、扬中科技微信群、“‘廉’正能量”微信平台等不定期发送党风廉政、政策理论信息60余条,努力将学习廉政教育常态化,切实增强局领导班子和党员的纪律意识、规矩意识和担当意识,真正做好敬法畏纪、遵规守矩。三是抓好巡视巡察整改,自觉接受执纪监督。领导班子带头执行中央“八项规定”和省市委“十项规定”,严格执行“三公”经费支出、外出考察、公务接待等标准,规范自身言行,做好表率。党组书记带头学习省委、市委有关巡视、巡察工作的指示,将市委巡察组反馈的问题梳理为3个方面13项具体整改任务,全局上下逐条对照检查,深刻剖析问题产生的根源,坚持对照整改、边查边改、即知即改,集中整改期内的整改任务完成率为100%,并按要求高质量召开专题民主生活会。积极支持纪检组织工作,市纪委派驻第七纪检组已参加项目评审6次,涉及权力节点和廉政建设的局办公会4次,有力监督指导了科技局各项工作。四是规范权力运行机制,健全完善配套措施。领导班子严格执行民主集中制、重大事项报告、民主生活会、述职述廉、经济责任审计、选人用人等制度,规范领导班子的从政行为。在权力运行过程中,凡属重大事项均由领导班子集体研究决定。今年全市科技计划安排、项目下达、资金安排、各类项目向上推介、科室拆分、人员调整等均是通过集体研究,不搞“一言堂”。在青年干部和中层干部选拔上,坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准,完善干部选拔、培养、考评、激励机制。今年,选派1名同志到国家火炬中心历练,集体研究推荐优秀青年干部人才2人,扬中市劳模1人,下阶段将加大重点业务科室交流、轮岗力度,为干部干事创业创造良好条件。出台了《科技局公务员平时考核实施办法》、《关于办理镇江市级以上科技计划项目授权事项管理的相关规定》,出台了《扬中市知识产权强市计划专项资金管理实施细则》等相关制度,强化知识产权领域的配套制度建设。五是加大责任传导力度,持续加强日常监督。领导班子成员以身作则接受监督,着力抓好第一种形态教育,即开展常态性地提醒和批评教育,及时消除党组织和党员的“亚健康”状态。全年,对新上岗人员、岗位调整人员谈心谈话及廉政提醒10余次,重大节假日和权力节点廉政风险教育8次,局党组组织专项监督检查3次,日常检查12次,建立领导干部实绩档案,动态化监测实干成效。同时,把党内监督与自我监督、群众监督、舆论监督有机融合,积极推进党务政务和信息公开,印发《扬中市科技局征求意见表》,征求全市领导、各部门及人大代表建议和意见。加强与检察、纪检监察、财政、审计等部门的联系和沟通,全年接受科技创新专项资金审计和专利专项资金绩效评价各1次,增强了局党组抓廉政建设、预防职务犯罪等工作的针对性和有效性。

二、在创新突破上担当作为,推动转型升级更上台阶

坚持问题导向,聚焦重点产业、关键环节,不断提升当好科技创新策划者、组织者的水平和能力,以创新思维、创新举措的新动能,取得了实干兴业、特色发展的新业绩。一是创新政策激励引导效应更加彰显。年初,积极参与对科技创新奖励政策的修订,3月市委市政府统一出台《关于聚力创新、加快转型,促进实体经济发展的意见》(扬发〔2017〕11号),涉及科技创新的奖励标准大幅提高,有力激发了创新创业动能,增强了区域创新水平。全年全市高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达75%,全社会研发投入占GDP比重达2.9%,万人发明专利拥有量达27件,主要创新指标继续保持全省领先,创新型城市建设再上新台阶。二是企业科技创新主体地位更加突出。围绕产业链部署创新链,实施各级科技计划项目60余项,有3个项目获得江苏省科技成果转化专项资金项目,1个项目获得镇江市重大科技专项立项。获批企业省级以上研发机构10家,3家省级工程技术研究中心在2017年度绩效评估中获评优秀,大中型工业企业及规上高新技术企业研发机构建有率达到90%。加强与上海、北京等科教资源密集地区的合作,先后成功举办扬中-武汉地区高校、扬中-上海地区高校、扬中-西安地区高校大型政产学研活动6场,成功签约合作项目60余项。新增贯彻创建、通过贯标企业各28家、11家,远超镇江其它辖市区。长江三星能源科技股份有限公司荣获第十九届中国专利优秀奖,大全集团有限公司获评2017年度国家知识产权优势企业。三是创新驱动支撑引领作用更加凸显。高新区各项建设指标迈入全省高新区第一方阵,积极争创国家级高新区。获批国家知识产权强县工程试点县,经开区省级知识产权试点园区通过验收,省高新区获批省知识产权试点园区,油坊镇探索全国首家光伏新能源知识产权小镇建设。智能电气科技产业园被评为苏南国家自主创新示范区优秀科技园区。科创中心在国家级科技企业孵化器年度绩效评审中是镇江9个国家级孵化器中唯一的“A类”,创成省级众创空间3家。华北电力大学扬中智能电气研究中心实质性运作,成立了扬中-华东理工大学技术转移中心。

三、在强化作风上再接再厉,争当科技改革排头尖兵

围绕“争当实干楷模、争创一流业绩”主题活动,围绕争做全面深化改革的实践者、推动者和促进者,全面提高创新供给能力,切实发挥科技创新在经济社会发展中的“挑大梁”作用。一是增强队伍战斗力,争当科技创新“明白人”。局党组召开高质量的民主生活会,深入开展批评与自我批评,广泛开展谈心谈话,以团结统一思想,以事业凝聚力量。领导班子及科室人员共计参加镇江市(清华大学)科技创新专题研修、科技招商研讨、储能国际峰会、国家知识产权强县工程试点县培训等大型研讨会、培训会8场。联合相关部门赴常熟、海安、浙江新昌等科技体制机制改革综合试点县参观学习成功经验,形成调研报告6篇,拟定了《关于“深化科技体制改革聚力创新发展”的实施意见》。在局机关派人到国家火炬中心挂职的同时,继续为高新区争取派人在科技部高新司挂职,为我市科技创新牵线搭桥,为国家高新区创建争取更多指导和支持。全年局党员干部参加各级各类培训40余人次,提升了全体科技工作者当好科技创新策划者、领跑者和组织者的水平和能力。二是增强队伍行动力,争当作风建设“领跑者”。局党组以党务与业务相融互动的理念,用组织优势软实力夯实科技服务硬基础。大力开展“五进六送”活动,做好进村、进农户、进企业、进重点项目、进高校院所,送政策、送资金、送平台、送技术、送人才、送温暖。截至目前,在“进村入户暖企”和“定人挂钩三十强工业企业”活动中,全体党员干部共计走访永和社区村民285户,认真梳理、分类上报困难20条,帮扶永和村解决实际困难2项。走访企业100余家,征集企业创新难题与需求236件,举办高新技术企业、知识产权培训10场,将各项科技创新政策送到了中小企业手中。三是增强队伍实干力,争当精准服务“店小二”。通过实施“雏鹰计划”,帮助57家中小微企业量身定制创新计划和实施路径,申报江苏省民营科技企业52家,认定国家科技型中小企业40家。先后为100余家中小微企业牵线搭桥,签订产学研合作协议60余项。继续做大做强“苏科贷”,丰富科技金融品种,2017年备案贷款企业33家,贷款金额1.5亿元,有效化解企业融资难问题。落实高企所得税减免和研发费用加计扣除政策,预计为企业减免税2亿元。联合各镇街区举办国际智慧能源互联网论坛及与重点高校院所产学研对接,与人才办共同举办全国智能电气创新创业大赛,帮助企业寻求更多更好的优质项目,吸引更多优秀人才来扬中创新创业。

四、在法治建设上阳光公开,夯实依法行政工作基础

坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展,将法治建设贯穿到科技创新的各个方面,营造良好的创新发展环境。一是学法守法宣法。积极落实党组集体学法等领导干部学法制度,组织班子成员和全体工作人员认真学习《宪法》、《公务员法》等法律法规,《中华人民共和国促进科技成果转化法 》《专利法》等业务法律,将社会主义核心价值观融入法治建设实践,牢固树立法律权威至上、权力服从法律的观念,努力做到自觉崇尚、坚决捍卫。调整局依法行政领导小组,成立“七五”普法领导小组,拟定《扬中市科技局“七五”普法规划》。认真开展法治惠民镇村行活动,实施法治惠民实事项目。二是强化规范执法。依照《专利法》,加强与省、市知识产权执法部门的协作配合、信息沟通交流,定期组织开展“双打、护航”行动。今年查处假冒专利75件,处理侵权纠纷30起,结案率达100%,有效维护了企业合法权益。三是自觉接受评议。在市人大依法行政工作专项评议中,全局上下统一思想,提高认识,做到边评边改,以评促改,对标先进,务实作为,实现了依法行政能力、工作质量、服务效能“三提升”,评议结果为满意。迎接了市政协的专题调研。主办政协委员提案2件、协办1件,协办重要建议1件,办复率、见面率、满意率均为100%。

总结过去的工作,在看到成绩的同时我们也清醒地认识到,在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作等方面还需进一步加强长效机制建设,巩固整改成果;
在提升区域创新能力建设上,还需大力培育高新技术企业和战略性新兴产业集群,提升产业创新的整体水平;
在提升创新供给服务能力上,还需加大财政科技投入,优化投入方式,同时充分发挥创新载体的功能,集聚和承载更多科技项目,推动产业升级。

2018年,我们将以党的十九大精神为指引,更加加强党的建设,更加强化党风廉政建设和作风建设,积极响应市委市政府“创新突破提升年”的号召,贯彻新发展理念,找准创新发展定位、明确创新发展战略、确立创新发展目标、细化创新发展举措,努力锻造一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的科技工作者队伍,推动科技事业迈上新台阶,更好地服务“强富美高”新扬中建设。

第五篇: 政法委员述职述责述廉述法报告

镇政法委员述德述职述廉报告


  本人从2014年1月因工作需要由县里统一安排抽调到信丰县磨下棚户区改造项目指挥部,2014年10月调镇任党委政法委员。按照党委、政府工作分工,我主要分管政法、信访、维稳、办公室后勤,驻胜利路社区和南山社区等工作。现将一年来个人思想作风、职责履行和廉政建设情况汇报如下:
  一、加强政治理论学习,提高思想觉悟
  认真学习习近平总书记系列讲话精神,党的十八大和十八届三中全会精神深刻领会其科学内涵,认真系统地学习了党的基本知识,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
  二、加强业务知识学习,提高综合素质
  作为从未分管过政法、信访、维稳工作的我,在新的工作环境下,只有不断加强学习业务知识,尽快熟悉环境进入角色。因此,我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题。向在从事这项工作岗位上的老同志学习,了解掌握相关情况,不断提高自己的工作能力和业务工作水平。
  三、爱岗敬业,工作勤奋踏实、重点工作促突破
  自从抽调到水东磨下棚户区改造工作以来,我和工作组的同志们在接通知后的第二天在指挥部的统一指挥下,工作组人员马上下到村组开展调查摸底工作,反复征求群众意见,召开户主会。带领工作组成员发扬不怕苦,不怕累的吃苦精神,经常加班加点,以白加黑、2+5的模式,用拔钉子的耐力和韧劲一户一户与搬迁户做思想工作。截止目前,308户搬迁户,已签协议302户,占总户数的98%,房屋拆除工作基本到位。做到了征收程序到位、政策宣传到位,平稳有序的推进搬迁工作,实现了和谐搬迁、平稳动迁。
  四、积极履行岗位职责
  1、分管工作成效明显
  (1)政法工作。镇历来都以信访量大、维稳工作难而闻名,本人在镇党委、政府高度重视下,进一步加强和创新社会管理,狠抓责任落实,提前防范稳控,突出化解矛盾,强化薄弱环节,确保了全镇社会稳定。一是加强了社会管理服务中心的管理,提高了办事效率,方便了群众办事,理顺了干群关系。二是对综治办公场所进行整合,建立了综治室、调解室、稳评室,铁路扶路办公室,警务室,司法所,五室一所的多功能场所,提升了化解矛盾纠纷的能力和水平。一些历史遗留问题、重点信访问题得到有效化解。三是建设了龙舌村、代屋村、花园村、土墙背村、黄坑村、胜利路社区、人民路社区等村级服务站。在胜利路社区和人民路社区建立了网格化管理,通过了市检查组的检查。四是有力维护了社会和谐稳定,在十八届三中全会、元旦等敏感期间无一例赴京访。圆满完成了国家部委调研组、各级领导来我县考察调研期间各项安保工作。五是对“两参”人员,民办教师,以及其他不稳定因素进行了排查并做好了稳控工作。快速地处置了长生村非正常死亡等突发事件。镇2014年度被县委评为“和谐平安创建先进乡镇”。
  (2)、机关后勤工作。加强了院内管理,规范了干部办公秩序,对干部办公场所进行了整改,在乡镇验收中第一批通过了验收。
  (3)、所带队伍不辱使命。所带领的镇女子应急分队数次参与县里突发性事件的处置工作,较为出色地完成了上级交给的工作任务。
  五、廉洁自律、以身作则,作好表率
  认真学习中央“八项规定”,对自己制定了“约法三章“:即不该得的利益丝毫不得,违反原则的事坚决不做,有损党和政府形象的事自觉抵制。在主抓项目建设中坚决做到不吃请,不索拿卡要,努力做一个让组织放心,群众满意的公务员。
  六、存在的问题
  一是加强自身学习方面不够;
  二是组织协调能力还需进一步提高;
  三是在分管工作创新方面还需进一步改进。
  回顾一年来的工作和学习,虽然做了一些工作,但与面临的新形势、新任务的要求相比,还存在差距。在今后的工作中,我将进一步加强学习,树立正确的人生观,价值观,克服缺点、改进不足,做一个勤奋工作的党员领导干部;进一步严于律己,坚持勤政廉政,做到思想上、工作上、生活中一切以准则为标准,做一个保持党的纯洁性的好干部。
  

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