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年度在招商引资工作推进会上讲话(完整)

发布时间:2022-06-14 16:50:13 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的年度在招商引资工作推进会上讲话(完整),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

年度在招商引资工作推进会上讲话(完整)

2022年度在招商引资工作推进会上讲话5篇

2022年度在招商引资工作推进会上讲话篇1

在招商引资调度会上的讲话

赶超发展靠项目,项目来源靠招商,如果招商工作滑坡,势必影响项目储备,动摇发展根基。当前,已经进入了招商引资的黄金时期,市委、市政府决定,把4、5、6三个月作为招商月,全面掀起招商引资高潮,确保到6月底,全市招商引资的各项指标实现时间过半、任务超半,努力为全年发展争取主动。各级各部门要围绕招商月活动的开展,周密计划,精心安排,扎实推进,全力扩大招商成效,储足项目发展后劲。

一要多渠道捕捉项目信息。抓项目的前提是抓信息。在竞争白热化的形势下,信息就是机遇、就是项目。各镇区街道、各部门、各产业办要通过多种渠道,与上级部门、各类协会、中介机构和客商广泛接触、交流,利用一切可以利用的资源,调动一切可以调动的积极性,捕捉信息、寻找商机。

二要全力跟踪推进项目。没有信息要抓信息,有了信息要紧跟踪。各级各部门对掌握的项目信息、搜集的项目线索和在谈项目,都要进行认真梳理,主动出击。要积极走出去,请进来,抓住项目谈到底,粘住客商跟到底,扯上关系用到底,坚决抓出成果、抓出成效。尤其是对重点在谈项目,政府办要继续搞好筛选调整工作,制发通知,督办落实。总体上,招商月期间,各市长外出招商时间不少于三分之一;
各镇区街道、产业办公室主要负责人在外招商时间不少于二分之一。

三要不断优化招商方式。要继续巩固和扩大产业招商、专业招商优势。各产业办公室、有招商职能的部门要突出重点区域和重点项目,组织精干力量,实行小分队分头外出、连续外出,扩大招商引资。各产业办之间要相互学习,相互借鉴,不断增强产业对接的针对性、操作性,提高项目成功率。要注重做好以商招商工作。实践证明,驻岩外商最有说服力和吸引力,他们本身就是对外招商的重要主体。各级各部门要继续强化服务,加强联系,在支持创业发展的同时,争取他们引荐客商来岩发展。招商形势在变化,招商方式也应该不断创新,实际操作中,各级各部门要结合实际,不断拓宽思路,灵活采取重点区域驻点招商、重点项目敲门招商、友好城市对接招商、聘请中介机构招商、网络招商等多种方式,努力扩大招商成效。

2022年度在招商引资工作推进会上讲话篇2

在全市招商引资工作推进会上的

表 态 发 言

2016年,在市委、市政府的正确领导下,我们秉持“项目为王”的工作理念,突出重点,创新方式,招商引资呈现出总量增长、结构优化、质效提升的良好态势。全县在建各类招商引资项目X个(其中XX等亿元以上项目55个),协议引资X亿元,实际利用内联资金X亿元,占市定任务的X%,为全县经济社会快速发展提供了强劲引擎。

2017年,我们将积极抢抓召开党的十九大和省第X次党代会的政治机遇、省市产业转型升级创新驱动的窗口机遇和国、省、市“十三五”规划与系列专项规划深入实施的政策机遇,进一步升腾发展气场,善借外力、多添动力、深挖潜力,在招商引资上展现新作为、谋求新突破,力争招引亿元以上项目X个,实际到位资金X亿元,同比增长X%。

一、换脑子,在解放思想上提高度

把招商引资作为“一号工程”,深入开展“我为招商做什么”大讨论,引导全县上下充分认识到抓好招商引资是践行五大发展理念、全面建成小康社会的必然要求,是稳增长、补短板、惠民生的关键抓手,是促进经济转型升级、实现创新驱动的重要支撑,是做好“三篇文章”、推进“十大工程”的有力举措,一切围绕项目看、一切围绕项目转、一切围绕项目干,以“无中生有”的钻劲谋项目,以“虎口夺食”的拼劲抢项目,以“焚膏继晷”的韧劲建项目,让XX成为项目集聚的“大吸盘”、如火如荼的“大工地”,实现投资量、实物量、工作量“三量齐增”。

二、架梯子,在优化环境上升温度

把优化经济发展环境作为招商引资的“生命线”,软硬兼施,搭梯架桥,为企业和项目提供最贴心的服务、最暖心的环境。筑牢“硬”支撑,全面落实《国务院关于扩大对外开放积极利用外资若干措施的通知》,迅速出台《关于新形势下进一步加强招商引资工作的指导意见》和《关于产业招商的意见》,修改完善《关于鼓励各类投资的若干规定》,一业一策,量身定做特惠型政策,不断强化要素保障。增强“软”实力,以亲商、安商、富商为宗旨,以改革创新为手段,进一步转变政府职能,强化服务意识,严格执行首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制和跟踪问效制,确保项目招得进、落得下、发展得好。

三、强班子,在配备队伍上扩广度

坚持大员招商、全员招商,同时放开视野求贤才,用一流的招商队伍创造一流的招商业绩。一是充实一线力量。调优现有招商专班人员,不拘一格引进招商人才,新设四个招商分局、五个驻外机构,组建一支知县情、懂经济、有热情、善招商的专业队伍。二是强化专业培训。实行常态化的招商专业培训,加大招商人员在外经外贸、投资服务、社交礼仪、项目推进等方面的培训力度,不断提高招商队伍的能力素质。三是健全激励机制。完善招商引资考核办法,聚焦项目落地和资金到位,每月集中通报,每季集中拉练,科学评价招商绩效,实行上不封顶、下不保底式的重奖,树好有为必有位的导向,变“要我招商”为“我要招商”。

四、搭台子,在完善平台上拓宽度

多栽梧桐树,广引凤凰来。利用“互联网+”理念和技术,建立招商引资信息化平台,通过短信、QQ、微信、网站等多种媒介,及时更新XX招商引资政策资讯、工作动态等,提供最优咨询服务。加快工业园区平台建设,完善县开发区配套工程和镇(场)工业园区基础设施,提高园区承载力和投入产出率。充分利用“XX节”、中博会、厦洽会等节会平台,全方位、多层次宣传展示XX,集聚人脉资源和投资信息,拓宽招商引资渠道。

五、瞄靶子,在选择项目上求精度

抓住跻身“2016中国最具投资潜力特色魅力示范县200强”和省政府建立“三库一平台”、开展“PPP项目落地年”活动的机遇,实施精准招商。一是抓好招商选资。建立行业50强目标企业库,做好主动对接,力争在招大引强上取得突破。二是推进以商招商。密切联系重点企业,及时摸排投资线索,积极引进关联产业,加粗延长产业链条。三是加强项目评审。对拟签约项目在产业政策、用地、税收、环保等方面进行综合评估,确保引进项目符合重点产业发展目录、符合环保要求、综合效益高。

六、压担子,在推进建设上加速度

推行“四联一包”制度,筛选出X个重点项目由县“四大家”领导包保,严格落实紧在前头、快在前头、干在前头三项要求,坚决整治包而不推、推而不进、进而不快三类现象。不断完善路线图管控、定期观摩、月度通报等项目推进机制,对所有项目实行清单化管理,坚持挂图作战,倒排工期,顺排工序,有力有序推进建设,重点推进投资X亿元的X、投资X亿元的X、投资X亿元的X、投资X亿元的X、投资X亿元的X等系列项目建设,确保早日建成投产。

2022年度在招商引资工作推进会上讲话篇3

关于招商引资的讲话稿_【讲话稿】在招商引资工作推进会上的讲话(市、县、区通用)

在招商引资工作推进会上的讲话(市、县、区通用) 同志们:

今天下午,我们召开全市(县、区)招商引资工作推进会,主要是对全市(县、区)前三季度招商引资工作进行总结,对第四季度招商引资工作进行安排部署。刚才,XX分别通报了1~9月份全市(县、区)招商引资工作有关情况,XX同志对做好四季度全市(县、区)招商引资工作作了具体安排。从通报情况看,今年前三季度,全市(县、区)实际利用省外资金XX亿元,引进资金规模居全省第X位,增幅居全省第X位;

实际利用外资X万美元,同比增长X%,增幅居全省第X位。1~9月份,全市(县、区)在建投资规模X亿元以上项目X个,投资总额X亿元;

X个服务业项目已开工建设,开工率X%,投资完成率占年度计划的X%。与此同时,我们还要看到项目推进中的不平衡,上半年,全市(县、区)新建工业项目同比下降X%,X个新签约项目中仅有X个项目开工建设;

在现代服务业项目方面,X项目开工率低于全市(县、区)平均水平,X项目投资率低于全市(县、区)平均水平。因此,我们一定要充分认清我市(县、区)产业发展的短板和不足,尤其要正视工业总量小、龙头带动项目少、产业发展处在价值链的中低端等突出问题,着力在提高发展质量上下功夫,通过招商引资和项目建 设,促进产业向价值链和产业链的中高端迈进。下面,结合我市(县、区)招商引资工作实际,我讲以下六点意见。

2 一、要充分认识招商引资的极端重要性 我市(县、区)自产业集聚区创立之初,白手起家,努力创业,经历了从无到有、从小到大的发展阶段,培育和发展了各具特色的主导产业,形成了产业集聚的品牌效应,奠定了我市(县、区)产业集聚区在全省中的地位,为推动经济高质量发展、加快建立现代产业体系奠定了坚实基础。可以说,我市(县、区)产业集聚区建设取得的成效,与创新性地做好招商引资工作密不可分。各级各单位各部门一定要充分认识到招商引资是增加经济总量、完善产业体系、提升发展质量的根本途径,发扬好我市(县、区)在产业集聚区创业之初形成的“敢为人先、勇于创新、善于突破”的创业精神。在产业集聚区“二次创业”中不断发扬光大,有序推进招商引资工作,通过招商引资促进全市(县、区)产业集聚区和服务业“两区”提质增效、实现新的突破。

二、要建好用好产业集聚区和服务业“两区”发展载体 要依托我市(县、区)产业集聚区和服务业“两区”这两个产业发展重要载体,围绕X个产业集聚区和XX新区 三大经济版块,加大招商引资力度,按照产城融合的理念,坚持好生产、生活、生态融合发展,打造产业发展生态链,加快完善产业生态体系。要由发展产业集聚区的理念向建设产业新城的理念转变,由建设单一的产业集聚区向建设生产生活生态复合的产业新城转变,形成一个既有生产、又能生活、还有良好生态的产业新城,形成产业新城内的生活性配套和良好的生态系统建设,带动产业转型升级,积极构建现代产业体系。今后,要单独做好对产业集聚区和服务业“两区”的综合评价,坚持量和质两方面指标并重,评价指标既包括项目个数、完成投资额、完成投资与序时进度之间的关系等指标,还包括增速、质量、业态等指标,同时还要有项目体量、项目性质、项目业态,以及项目对延链补链、融合发展、拉动就业、形成税收等项目作用评价方面的指标。同时,市(县、区)工商、税务、银行等部门也要根据行业实际,做好项目统计和分析,每月向市(县、区)政府上报工商登记情况、重点企业税收分析以及银行存贷款情况,以此对全市(县、区)经济运行进行较为全面的评价了解,指导今后工作有的放矢,为有针对性地做好招商引资、加快项目建设、助推产业转型奠定坚实基础。

三、要坚持以新发展理念落实招商引资的标准和条件 要以高质量发展为根本方向,坚决打好转型发展攻坚战, 按照《中国制造2025》标准和高端化、绿色化、智能化、融合化的要求,不断完善招商引资标准和项目准入条件,拉高发展标杆,提高发展质量,确保招商引资和项目建设的质量和效益,促进产业转型升级,加快构建现代产业体系,实现省委X届X次全会上提出的在质的大幅提升中实现量的有效增长,切实提高招商引资的实效。在前期制订出台的项目准入标准和条件基础上,要尽快健全完善产业集聚区工业项目入驻标准、现代服务业项目入驻标准和农业产业化项目引入标准,发挥商丘自身优势,提高土地利用效率和产出效益,加快构建现代产业体系。最后一季度,要紧盯总投资X亿元的XX等龙头型和资源整合型的大项目,全力做好各方面保障,力争项目建设实现新的突破。

四、要切实加强对招商引资工作的考核奖惩 要落实招商引资领导责任制,严格按照年初制定的招商引资目标任务,强化对各县(市(县、区)、区)的考核,确保招商引资工作有效推进。今年年初,我市(县、区)明确提出了“X”的目标任务,县(区)委书记、县(区)长要分别引进X个投资X亿元以上的项目,分管工业的副县(区)长、分管商务(招商)的副县(区)长、产业集聚区主要负责人要分别引进X个投资X亿元以上的项目。年底,要按照这个目标和年度总体目标来严格考核和推进 招商引资工作。产业集聚区办公室要采取暗访等形式,对各县(市(县、区)、区)上报的落地开工项目进行实地踏勘认定,确保考核结果真实可靠。要建立完善招商引资推进的模式和机制,将招商引资考核机制向下延伸,在对各县(市(县、区)、区)党政正职考核的基础上,对主管招商引资工作的县(市(县、区)、区)长进行平时考核评价,逐步建立科学完善的评价体系,并做好评价结果的运用,树立正向激励导向,进一步增强抓招商引资工作的积极性和主动性。

五、要形成招商引资项目落地的合力 要把营商环境作为发展的命门之穴,强化亲商爱商意识,通过深化“放管服”改革,加大行政审批改革力度,进一步提高行政办事效率,为招商引资项目落地创造良好的环境。各有关单位要坚持完善好分级负责工作机制,积极支持项目落地,坚持落实“放管服”改革标准,按照“一网、一门、一次、一线、一格”的“五个一”标准,加快推进政务服务网建设,形成招商引资工作的整体合力。要加大通报力度,强化宣传报道,今后每季度或半年对各县(市(县、区)、区)的招商引资情况和产业集聚区、服务业“两区”建设情况进行排序,在新闻媒体公开通报。同时,要对XX等重大工业项目,以及XX等进行持续深入报道,进一步营造全社会重视招商引资、 重视项目建设的良好氛围,形成招商引资项目落地的合力。

六、要注重招商引资方式方法的创新 要注重招商的实效和精准度,充分利用好以商招商、融合招商、产业链招商、龙头企业带动招商和以政府基金和政府产业引导基金入股方式招商等创新的方式进行招商,实现整链条、整园区招商。要适应招商项目建设的新需要,在前期投入、厂房建设、功能配套等方面创新招商,对招商项目中高层次人才及子女在就学、住房、就医等方面予以政策保障等,用灵活的招商方式来促进项目落地。要注重招商实效,不以项目签约作为衡量招商引资的的标准,重点考核招商项目的开工率和完成投资率两个重要指标。国土部门也要严格把关,对不符合新发展理念要求的项目,一律不允许供地。要注重招商项目的质量,所有招引的项目必须符合《中国制造2025》标准和高端化、绿色化、智能化、融合化要求,提高核心竞争力和可持续发展能力。在今后的招商引资工作中,不论是哪一类的项目,都要明确衡量价值标准,由过去单纯的衡量项目的投资强度和产出效益,到现在衡量项目是不是符合新发展理念和高质量发展方向、产品是不是能够满足市(县、区)场需求和人民群众美好生活需要,从源头上提高落地项目质量。

今天的会议是一个总结会,也是一个交办会,希望大家提高认识,坚定信心,完善机制,紧盯目标,加压奋进,充分利用我市(县、区)区位、交通、人力资源优势正在逐步彰显的机遇,加大招商引资工作力度,高质量做好项目的培育和引进,加快构建现代产业体系,为实现X更加出彩作出积极贡献。

2022年度在招商引资工作推进会上讲话篇4

在推进招商引资工作座谈会上的讲话

各位领导,同志们:今年,市委、市政府下达给我局1000万的招商任务。为确保完成全年招商目标,全市招商引资动员大会后,我们迅速召开专题调研会,围绕如何推动全年招商引资工作进行了集中研讨,明确了我们建设部门要把高效、优质、便捷为外来投资企业提供服务作为招商引资工作的突破口和切入点,进一步强化招商理念,创新招商机制,拓展招商路子,增强招商实效,以服务全市经济社会发展大局。在此基础上,我们成立招商引资工作领导小组,设立招商引资办公室,调整充实专业招商人员,通过召开招商人员座谈会,请他们积极献言献策,集思广益,同时,进一步他们强化责任意识,大力营造“客商至上、环境为先”的良好氛围。下一步,我局将从四个方面入手,推动全年招商引资工作。

一、着力提高招商引资实效。坚持把招商引资工作作为第一要务,常抓在手,进一步加大招商引资工作的力度。继续加强招商队伍建设,加强业务培训,切实提高招商本领;
继续加大招商引资目标责任考核体系,将招商实绩与领导干部、招商专职人员个人考核和考评相挂钩;
继续突出优质项目招商,做好招商信息收集工作,抓好招商载体建设,充分利用城建资源和各种招商平台,加强招商服务,切实找准招商定位,按照招大引强选优原则,选择优质招商项目,不断增强招商实效。

二、不断优化投资环境。外部环境上,围绕服务招商引资、服务重大项目、服务外来投资企业,进一步加快城市基础设施及配套服务设施建设,增强城市载体功能和综合性服务功能;
大力开展环境工程建设,推进生态绿化建设和城乡综合环境整治,打造优美舒适城市环境,塑造城市品牌形象。内部环境上,大力开展机关作风建设,切实转变职能,增强全员为外来投资企业服务的意识;
一方面,继续加强行政审批中心办事窗口和系统内各办证服务大厅管理,实行全员挂牌上岗制度,推行“一站式”服务,进一步建全来访首问负责制、限时办结制和一次投诉查实待岗制等制度;
另一方面,大力推进政务公开,向社会进一步公开我局制定的《兴化市建设局、建工局工程建设管理流程办事指南》、《兴化市建设工程管理内部流程表》和《兴化市建设局建设工程收费汇总表》,近期,我们还将结合市政府全面推进行政权力公开的有关文件精神,进一步细化内部管理流程,创新管理模式,全力打造公开透明服务新机制。此外,我们将重点加快门户网站建设步伐,通过我们网站建设,使外来客商一打开建设局网站,我们建设系统各项办事程序、办事流程、收费标准和依据都一目了然,同时可以直接通过网站下载到我们建设部门各项手续填报单及审批表格,这样将极大方便外来客商。

三、全面落实优惠政策。根据市委、市政府关于招商引资工作的整体要求和部署,我们将采取有效措施,切实把招商引资工作和鼓励外来投资各项优惠政策落到实处。结合我局实际,严格执行减免优惠政策,免收项目坚决不收,尽可能地给外来投资企业予以政策上的优惠,对于有一定幅度的收费项目,尤其是工业项目,一律采用就低不就高收费标准。今年,我们将对建设系统内贯彻落实市委、市政府招商引资优惠政策的情况进行督查,重点检查系统内贯彻落实市政府《关于城区一区两园工业企业收费优惠办法》、《兴化市城市规费征收办法》和市纪委《关于违法“一区两园”收费减免优惠政策处理的暂行办法》情况;
定期检查涉企收费的清理执行情况以及系统内各科室、单位服务承诺事项兑现情况,逐一排查收费项目、收费依据和收费标准,对免收项目逐一过堂,切实做到依法收费,按规收费。同时,我局设立了专门举报电话,诚邀社会各界尤其是外来客商参与到监督全过程,如果发现我们建设部门有违反市委、市政府招商引资各项优惠政策,对外来投资企业进行违归收费,影响全市招商引资大局的,一经我们查实,将予以严肃处理。

四、切实提高服务水平。着力提高招商服务质量,以服务留人,以感情留人,对招商项目坚持全程跟踪服务,特事特办,加快推进项目的立项审批。切实帮助投资者解决在生产经营中遇到的困难和问题,加强对外来投资企业后续服务工作。不断提高对工业项目和重大投资项目服务水平,凡是涉及我局办理事项将一路绿灯,进一步降低门槛或取消门槛,本着“手续齐马上办,资料缺通知办,重点项目加急办,难度大协助办”的指导思想,主动介入,贴身跟踪,尽量减少办事环节,缩短办事时限,坚决杜绝“不能办、不好办、不可办”推诿扯皮现象,为外来投资企业全方位提供“特殊快速通道”服务。

2022年度在招商引资工作推进会上讲话篇5


2021年度推进招商引资工作方案
为进一步扩大对外开放,推动招商引资工作再上新台阶,加快项目建设步伐,奋勇赶超,实现*强县、安居乐业“*梦”,结合当前实际,现就进一步加强和改进招商引资工作制定以下实施意见:
一、指导思想和目标任务
*.指导思想。深入贯彻落实党的*大精神及省市有关会议精神,牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,紧紧围绕城镇化、按照“做大、做强、做实”的原则,不断提升项目质量,扩大引资总量,不断增强县域经济发展后劲,为实现“”目标奠定基础。
*.目标任务。重点围绕市ZF下达的考核指标,科学定位,合理分配,举全县之力,*年全县实现招商引资计划目标*亿元,其中工业*亿元;
项目个数*个,其中工业项目个数*个;
中介机构*个以上;
项目信息*条。
二、工作重点方向
*.医药化工。以晋煤中能集团为支撑点,极力延伸化工产业上下游产业链,大力发展精细化工,努力打造皖北地区“集聚效果”最好的精细化工产业园,大力支持屹清集团液压油生产、富林化工、酒石酸化工等项目,争取形成特色鲜明的精细化工业产业链条,形成“产业集群”的发展态势。以弘翔、弘润药业及永


生堂药业等为龙头,大力发展中药材生产和医药产品加工,打造中药材种植、加工、销售的产业链条。
*.机械电子。以电子信息产业园为依托,以孵化器为载体,大力促进电子信息产业集聚落地。以珀韵电子、深泽电子等为龙头,培养一批具有行业竞争力的优质电子信息企业。着力补齐产业链条,发展集成电路、电子设备、信息家电等,依托表面处理中心开展PCB产业招商,全力打造新兴电子产业集聚基地。
*.皮革加工。依托鲖城皮革产业园,进行传统产业升级改造,引导皮革加工企业集聚。大力发展皮革产品深加工,延伸产业链条,从标张成品皮加工链条向高档皮革制品加工链条延伸,构建皮革产业经济增长极。
*.食品加工。充分利用我县粮食、油料等资源优势和“中原牧场”提供充足的牛羊肉资源,依托杨桥食品产业园、脱水蔬菜产业园及恒达食品、家乡味农场、绿帝食品、毅达食品等龙头企业,引进肉类食品、粮油副食品、方便食品、果蔬产品和绿色饲料加工等深加工项目。
*.现代生态农业。充分利用我县大量优质耕地、农副产品充足的优势,培育引进现代家庭农场,积极引入大型畜牧养殖企业,发展壮大“中原牧场”;
依托乡村自然资源优势,采取市场化运作模式,着力引进大型田园综合体项目,丰富乡村景色,提升乡村内涵,提振乡村经济。



*.文化旅游。依托我县丰富的自然历史文化旅游资源,以魔幻之都、中环格林世界、顺河老街、木一生态博览园等一批项目为示范,着力打造中原旅游目的地。大力发展文化旅游,擦亮红色旅游招牌;
活跃乡村旅游,助力乡村振兴
打造旅游景区,争创一批AAA和AAAA级景区;
积极引进星级酒店、优质快捷酒店,提升接待水平。谋划引进文化创意产业园,打造文化发展新高地。
*.公共设施建设。以扩大社会资本投资领域为根本,在交通路网、公共服务、能源设施、环境保护等民生方面,吸引社会资本通过多种形式参与到项目建设当中,不断补齐投资短板。
*.城市功能建设。以加快城市经济发展为方向,立足城南新区、高铁*建设,积极引进一批优质地产开发、文化教育、医疗卫生等项目,着力引进大型商业综合体等现代商贸物流企业,不断完善城市功能,壮大商贸服务业,繁荣城市经济。
*.公共服务机构(中介机构)。以培育第三产业新业态为方向,引进评估机构、审计机构、可研机构、第三方监理、会计事务所等中介机构,增加公共服务市场主体。吸引大型中介机构总部搬迁。
三、推进精准招商
*.平台招商。积极组织参加一年一度的中博会、国际徽商大会、广交会、厦洽会等重点综合展会,精心宣传推介高质量项目,确保有收获、有效益。积极谋


划和组织赴*、昆山等地开展专项招商推介活动,全面宣传推介*。利用“接您回家”活动平台,广泛动员外出务工成功人士力量,撬动产业发展新动能。
*.产业链招商。重点依托中能化工、弘翔药业、珀韵电子、绿帝食品等龙头企业,进行强链补链,不断延伸拓展机械电子、化工医药、食品加工、文化旅游等产业链条,促进产业结构优化升级,带动周边产业集聚发展。
*.总部经济招商。充分利用贫困县域内企业上市融资(IPO)“绿色通道”的政策机遇,积极对接拟上市企业来临注册。同时,引进各类大宗商品交易平台和特色产品电子商务龙头企业,鼓励企业设立营销总部、结算中心等,通过属地管理与核算,增加财税贡献。
*.亲情招商。动态更新*籍在外成功人士信息库,加强沟通交流,通过在家亲属、朋友等,主动打亲情牌,鼓励在外人士积极参与支持家乡发展,助力推进返乡创业“*”工程;
利用网络和微信加强乡情联谊,广泛宣传*投资优势和推介项目,最大限度的降低成本,实现招商效益最大化。
*.驻点招商。分别在长三角、珠三角、京津冀设立驻点招商组,作为全县产业招商队伍对招商信息共享和交流的中转站。提高招商工作的市场化和专业化程度,以点促面,加大与周边县市区的资源共享和交流,进一步开拓视野,扩大信息搜集的广度和深度。给予每个驻点招商组工作经费*万元/年。


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