好人主义存在问题原因（完整）

下面是小编为大家整理的好人主义存在问题原因（完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

好人主义存在问题的原因3篇

第1篇: 好人主义存在问题的原因

 “好人主义”者对错误思想和行为容忍、纵容、用“和稀泥”来维系所谓的团结，不讲原则讲关系，不讲安全讲和气，致使违章违纪畅通无阻。“好人主义”看起来是对人“好”，其实是对同志不负责任，长此以往，只会使当事人离安全越来越远，最终滑下不可挽回的深渊；
只会让安全隐患越积越多，最终酿成不可挽回的后果。

受传统文化思想影响 

  几千年来，中国传统文化中的处世哲学总是教诲人们要明哲保身，力求中庸，“只说好，不说坏，大家自然不会怪”，“木秀于林，风必摧之;行高于人，众必非之”。自我们一出生就被这种思想文化影响，父母引导，学校教育，仿效身边人，久而久之，“好人主义”思想变得顺理成章、根深蒂固。特别是改革开放以来，地方这种“好人主义”文化愈发盛行，逐渐渗透蔓延到军队中来，加之近年来地方入伍新兵成分愈发复杂，经历越来越丰富，有的一入伍就将这种“好人主义”思想带入军营，使得群众思想逐渐被污染同化。  

 受党性修养锻炼局限 

  有的党员干部放松了世界观的改造，丢掉了我党我军的优良传统和作风，特别是批评与自我批评的武器越来越钝化，对上级大献殷勤，对同级随波逐流，对下级虚伪哄骗，不能积极开展思想斗争。有的干部丧失了远大理想，胆小怕事，畏首畏尾，风吹两边倒，谁硬听谁的。有的领导干部作风不端正，为人处事讲求一团和气，为下级树立了错误的导向，上行下效，导致所在单位不敢想、不敢说、不敢做的现象日益蔓延。有的群众不能正确使用手中的民主权利，觉得开会讨论是走过场，举手表决是图形式，民主意识淡薄，助长了歪风邪气。有的群众是非不明，美丑不分，自律意识也随之弱化，更谈不上帮助他人走出误区。

   受社会不良风气侵蚀 

  社会中出现的一些不良风气和阴暗面，一定程度上扭曲了群众的人生观和价值观，为“好人主义”提供了滋长的土壤。例如有的单位在干部选拔上的民主测评、民主推荐中简单地以票取人、唯票取人，使敢于坚持原则、敢于批评的“老实人”进入不了视野，为八面玲珑的“老好人”提供了投机的舞台。在评功评奖过程中，奖惩不分明，照顾身边人，搞暗箱操作，使“老实人”没有得到应有的奖励，“老好人”没有得到应有的批判，再加上少数领导爱听吹吹拍拍、歌功颂德，更为“老好人”提供了发育的温床。总之，诸如此类的问题，使得群众认为“好人主义”在社会环境下更有市场，不当“老好人”则会“步履艰难”，正是这种错误思想在社会的逐渐蔓延，进而影响了更多的人，往往容易形成恶性循环。   

受不良思想意识左右 

  一是功利思想。信奉“好人主义”的群众“怕”字当头，怕讲上级的真话遭报复、讲同级的真话伤和气、讲下级的真话丢选票、讲自己的真话暴露缺点，只好昧良心说假话，掩盖真相。有的群众自我保护意识比较强，为能给自己的工作开“绿灯”，赚取人气，甘当“老好人”，圆滑处事。二是雇佣思想。个别群众没有把自己看作是社会的主人、单位建设的主体，而把自己当成了“打工仔”、“临时过客”，把上级赋予的权利用来做顺水人情。有的干部责任心淡化，集体荣誉感缺失，关系到自己的认真做主动干，与己无关的一言不发，信奉“多一事不如少一事”的观念。三是安于现状的思想。当一个单位处于稳定上升时期，有的领导往往存有求稳怕乱的心态，只愿讲表扬、搞和气，怕因有不同意见而影响单位的发展稳定。有的群众随大流思想严重，工作标准不高，只求过得去，不求过得硬，认为以前是这样，现在是这样，将来还是这样，没有必要当“出头鸟”。

第2篇: 好人主义存在问题的原因

  好人主义就是害人主义

开展批评和自我批评，是我们党的优良传统，是增强党内生活原则性的重要手段，也是深入学习实践科学发展观活动分析检查阶

在校党支部的组织下,今天各位党员坐在一起召开党员民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想认识和工作能力,通过自我省视、自我调整,自我教育、自我提高、自我完善、使我们的工作思路更清晰了,目标更明确了。下面,我就一年来自己的思想工作情况作一汇报。
    一、一年来的工作学习情况
    1、认真学习理论知识,积极完成本职工作。回顾过去的一年,本人能拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从教,模范地遵守社会公德,能严肃自己的工作态度,提高自己的思想素质,努力提高自身的思想水平。
    2、加强自身作风。在工作作风上,我能够始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和政治责任感做好本职工作,教学工作。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神,各项工作高标准、严要求,狠抓落实,不断更新观念、改进工作方法,与时俱进。
    3、严于律己,保持清正廉洁。廉洁自律是对我们每一名党员干部的基本要求。干部只有严于律己、廉洁自律,才能树立威信、树好形象,才能有凝聚力和号召力,才能干好事业。常思贪欲之害,常怀律己之心。在工作和生活中,我能认真学习和贯彻党的组织纪律和法律法规,严格要求自己,不断加强个人党性修养,勤俭朴素,勤政廉政,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情,从小节做起,做到干干净净办事,清清白白做人。
    二、存在的问题
    1、在做好学生的思想教育工作中有时急于求成,特别是对于学习较差又不遵守纪律的学生缺乏足够的耐心,对他们进行教育后效果不明显时,便失去信心,有时则听之任之,心想只要他们安安全全就行了,当他们犯错误时有时态度过于严厉,有时的言行流露出对他们的失望,我知道这样不利于他们的成长,可是有时还是不能控制自己。
    3、在教学教研工作方面,平时虽然能积极参加教研活动,完成学校交给的教育教学任务,但主动探索,大胆创新方面做的还不够好。
    三、改进措施
    1、转变作风,积极工作。脚踏实地地做好教育与教学工作,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。以创新的意识、创新的精神、创新的思路迎接新机遇,开创新局面……
    2、加强学习,提高素质。要认真学习科学发展观,不断提高理论水平,学以致用,理论联系实际,解决工作中碰到的问题。还要积极拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。
    3、提高标准严以律己。充分发挥主观能动性和创造性,为学校的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党的各项规章制度,积极参加党支部的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把工作做得更好。

根据今年民主生活会的主题，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持严肃认真、实事求是的原则，我会前认真学习了各级领导一系列相关会议的重要讲话精神，对照检查内容逐一进行自我检查，现将个人一年来的思想工作等基本情况、存在问题、原因分析、努力方向汇报如下：

一、对照检查情况　　
一年来，我严格遵守党的纪律，自觉同党中央保持高度的一致，圆满完成党组织交办的各项任务，无任何违纪情况发生；
认真贯彻中央八项规定、市委七条实施意见、XX市党员干部政治纪律“八严禁”和生活作风“十二不准”，严格规范自己的言行，勤政廉政，忠于职守，没有做过任何对不起党和人民的事情和违法违纪的事；
切实转变工作作风，求真务实，真抓实干，坚决反对形象工程和政绩工程。　　
二、存在的问题和不足　　
（一）形式主义方面。理论知识不充足，知识构架不完整，平时学习只是为了学习而学习，并且理论联系实际不够，运用理论知识解决实际问题结合得不够好；
在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象，检查中奖惩力度不够的形式主义现象仍存在；
存在以制度代管理、以会议抓落实的情况，对某些工作缺乏动态管理，对工作的执行到位情况抓得不严。　　
（二）官僚主义方面。与单位职工的交心谈心不够，没能直接了解他们的工作态度、思想行为等；
下村入户与群众面对面交流时间较少，没能及时了解群众反映的问题和困难，没能时常关心困难群众家庭的生产生活条件，缺乏与群众情感上的交流。　　
（三）享乐主义方面。自中央八项规定实施以来，偶尔存在接待超过规定标准，对于此现象制止不够坚决；
工作中，时有满足于现状，少了些年轻时艰苦奋斗、善于创新的精神，享乐于按部就班的安详工作。　　
（四）奢靡之风方面。对于日常办公用品采购、公务用车使用等方面都进行了严格管理，但有时仍没注重对低值易耗品的管理，今后会进一步管理入微，克服存在的任何奢靡思想。　　
三、原因分析　　
（一）理论学习不够深入，理论与实践隔离。平时学习党的路线、方针、政策较多，不自觉地忽视了进一步系统的政治理论学习，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，不能很好地融会贯通、学以致用；
没能将理论与实践有机地结合起来，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用政治理论认识问题、解决问题的能力。　　
（二）党性修养自觉性减弱，缺乏艰苦奋斗精神。以事务工作代替政治和党性锻炼，没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观，每时每刻、一言一行都要用党员的标准严格要求自己，工作有时不够深入，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性和创造性。　　
（三）群众工作经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众缺乏真功夫。　　
四、努力方向和改进措施　　
（一）抓修养，树立正确的群众观。加强党性修养，保持思想道德的纯洁性，树立正确的政绩观、群众观、发展观；
努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中。

　　
（二）抓学习，提高履职能力和水平。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　
（三）抓落实，自觉坚持民主集中制。密切联系党员干部，听取各方意见和建议，稳步落实各项政策；
深入开展大下访活动，以切实得到群众的认可为目标，下村真正做到与群众实实在在接触，真正了解到最需要关心和扶助的群众。

　　
（四）抓自律，严格执行廉政规定。严守从政准则，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。

落实八项规定主题民主生活会讲话材料（二）　

按照会议要求，围绕改进工作作风、密切联系群众、落实八项规定主题，结合自身工作生活实际，认真查摆问题，自我剖析如下：

一、自身建设情况

前一阶段我结合工作实际，系统学习了十八精神以及八项规定，提高了自身综合素质，主要体现在以下几方面。

一是在学习方面。积极参加县委中心组、全盟县处级干部培训班等各类学习活动，认真学习了十八大报告以及中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，自身理念素养得到提升。

二是在工作方面。认真履行岗位职责，通过深入调研、召开协调会、现场办公等形式，集中解决全县经济社会发展中遇到的突出问题，尽职尽责抓好全县经济社会发展。

三是在党风廉政建设方面。以党员标准严格要求自己，认真落实党风廉政建设责任制。对身边工作人员严格要求，自觉接受监督，没有出现违规问题。严格管理家庭及身边人员，坚持原则，不为亲属谋私利、乱办事，自觉维护党政机关的公正廉洁形象。

段的重要内容之一。能否防止和克服“好人主义”，是衡量一个单位批评与自我批评开展得好不好、专题民主生活会开得实不实、贯彻落实科学发展观能力强不强的关键。

  毛泽东同志曾经指出：“我们有批评和自我批评这个马克思列宁主义的武器。我们能够去掉不良作风，保持优良作风。”在新世纪新阶段，我党、我军面临更加繁重的新任务和更加复杂的新情况，需要更好地拿起批评和自我批评这个马克思主义的武器，使我党、我军保持政治上的坚定、思想上的统一、组织上的巩固和行动上的一致，不断增强凝聚力和战斗力。

  敢于正视问题，勇于自我揭短，是对党员干部党性觉悟的基本要求。一些同志揭露工作中的矛盾怕影响团结，指出同志的缺点怕影响感情，自我揭短亮丑怕影响威信。于是，就来个“好人主义”，你好、我好、大家好，对上级“溜着”，对同级“捧着”，对下级“哄着”。“好人主义”实质是“利己主义”，就是怕得罪人、怕丢选票、怕断后路。

  “好人主义”也是“害人主义”。有些同志，奉行“多栽花少栽刺，留得人情好办事”，是非面前不开口，遇到矛盾绕着走，发现同志有是非过错，宁愿说些奉承话，也不肯“拉拉袖子提个醒”，该批评的不批评，该劝阻的不劝阻，该制止的不制止，最后使得有错误的同志执迷不悟，错失改正错误的良机，在错误的道路上越走越远，最终酿成无法挽回的大错。

  奉行“好人主义”，势必会对不良现象视而不见或装聋作哑，处处明哲保身，见风使舵，投机取巧。奉行“好人主义”，必然会缺乏共产党人的浩然正气，处处患得患失，见利忘义。奉行“好人主义”，必然会造成党的纪律松懈，规章制度废弛，法律权威丧失。

  苏格拉底有句名言：“猎人利用狗来捕获兔子，而阿谀者用赞扬来捕获愚蠢者。”惟愿大家都能领悟个中真谛，多增一分不当“愚蠢者”的清醒，自觉抵御好人主义侵蚀。

防止和克服了“好人主义”，就能在关键时刻展现出共产党人应有的正气、锐气和勇气，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明。防止和克服“好人主义”，对于一个单位同样重要，没有了“好人主义”，这个单位才能有活力、有朝气，才能科学发展。

克服好人主义，必须转变思想观念。“做人要与人为善”、“对人要宽容”为由奉行好人主义，对那些严重违法违规行为讲宽容，对企业存在的安全隐患不及时督促限期整改，对下级安监部门工作中的缺点和错误不闻不问，实际上是掩护和放任这些错误的发生，是对本系统同志的不负责任，也是一种失职渎职行为，更为安全事故的发生打开了方便之门。对安监战线的同志们来说，与人为善不是一味地讲好话讨好人，重要的是要善意地批评帮助人，不能做没有原则的“好好先生”。

克服好人主义，必须奖惩分明。要在工作中高标准，严要求，认真落实安全生产责任制，用法律、制度和机制来统一思想，规范行为，坚决杜绝安全工作中的违章指挥、违章操作和违反劳动纪律现象的发生；
要加大对安全工作考核的力度，做到奖罚分明，褒贬公正，对在安全工作中做出成绩的单位和个人要及时进行大力宣传，表彰奖励，营造做好安全工作的环境氛围；
对安全工作不落实，出现安全生产重大险情、发生安全生产责任事故的单位和个人，要坚决进行责任追究，进行严肃处理，只有敢于较真，敢于碰硬，才能使各项规章制度落到实处，取得安全工作实实在在的效果。

“好人主义”奉行不得罪人、一团和气，遇到矛盾绕着走，遇到错误不吭声，遇到问题不提醒。“好人主义”导致矛盾越来越尖锐、错误越来越、问题越来越突出，造成“末者难救”，实则是一种“害人主义”，这种主义应当勇于克服。

周浩亮

2014/3/15

巴山精神有感

整个2月，到哪都听到“巴山”，这个位于巴蜀盆地的小地方，却在一夜之间传遍了大江南北。整个铁路系统的职工们都知道了安康工务段、巴山精神。在铁路总公司党组书记、总经理盛光祖亲自看望、慰问巴山精神先进集体代表并欣然题词“大力弘扬艰苦奋斗、无私奉献、务实创新的巴山精神”后，全路掀起了一股“巴山”热。
　　巴山精神的形成，是一代代巴山干部职工艰苦奋斗、无私奉献、务实创新的结果，体现了中华民族精神和时代精神，是中国特色社会主义制度下铁路发展的精神符号，展示了巴山干部职工在平凡工作岗位上崇高的精神境界，展示了铁路人的无私奉献精神，展示了铁路行业为了国家发展和人民幸福所做的贡献，并在奉献过程中形成了一种堪称伟大的精神。巴山精神不只是西安局宝贵的精神财富，还是铁路的精神财富，更是社会的精神财富，铁路职工一直坚持把安全“三点共识”和“三个重中之重”具体化，始终对安全保持敬畏感，对规章制度有敬畏感，树立了科学严谨的态度，敬畏安全、尊重生命，使旅客的安全、职工的人身安全、铁路的行车安全都得到了有效保证。

每当想起这事我的心中汹涌着一股激动的情绪。代代巴山干部职工艰苦奋斗、无私奉献、为了保障列车顺畅地运行要付出多少人辛勤不倦的劳动，了解了这一点后，我更为自己、为铁路而感到骄傲和自豪。

自己身为铁路的一员，那么如何成为一名合格的铁路职工呢，这同时也是我为自己定下的一个标尺：
首先就是要拥有高于常人的安全风险意识。列车的平安运行离不开安全，作为一名优秀的铁路职工，一定要把安全视为第一要务。安全不仅仅是对乘客负责，也更是为自己负责，遵守铁路制定的各项规章制度，在自己严格遵守的同时更要监督他人，每天平安上班，平安回家，这也是对亲人的一种责任。
其次就是要拥有一种忘我奉献的精神。记得以前坐卧铺时，经常半夜时分还能看到有铁路线路工在检查车辆，正是这种不分昼夜的辛勤劳动才保证了每辆列车正常运行。即使很少有乘客注意到这样忙碌身影，但他们还是每天忙忙碌碌地尽职尽责，正是这样忘我奉献的精神，才铸就了铁路事业的辉煌与安定。
再次就是要拥有一种吃苦耐劳的毅力。很多铁路都位于偏远山区或者环境十分差的地方，有时身体上要承受很多常人无法忍受的恶劣条件。为了保障铁路及时开通，很多职工要不分昼夜、不分秋冬地干，披着大棉衣，穿着大棉鞋，在三九天里一干就是几个月；
三伏天里，只要有需要，就要在太阳下挥汗如雨。他们这样吃苦耐劳的精神值得我们尊敬，更值得所有乘客尊敬！
爱护铁路、守护铁路是我们每个铁路人的责任和义务，我们也应该在自己岗位上为铁路事业发挥自己的光和热，积极努力地为铁路添砖加瓦。我相信，在科技发达的今天，铁路也会随着科技的发展向前迈出更大的一步，紧跟时代的步伐，争做“高科技”铁路人，提高自身意识，从我做起，从身边做起，做一名合格的铁路人。

周浩亮

2014/3/15

拔苗助长

古时候宋国有个人 看到自己田里的禾苗长得太慢 心里很着急。

这天他干脆下田动手把禾苗一株株地往上拔高一节。他疲惫不堪地回到家里 对家里的人说 "今天可把我累坏了 我一下子让禾苗长高了许多 " 他的儿子听了连忙跑到田里去看。田里的禾苗全部枯萎了。

寓意 任何事物都有自己的规律 谁如果违背规律蛮干 就必然受到惩罚。

买椟还珠

楚国有个人到郑国去卖宝珠。为了能卖个好价钱 他用珍贵的木兰木给宝珠做了一个非常精致的盒子 又用珍贵的桂椒一类的香料把盒子薰得芳香扑鼻 并且 还在盒子上面缀系上许多珠玉 用玫瑰色和翠绿色的宝石装饰起来。

有个郑国人看见这个盒子非常漂亮 就把盒子买下来 而把珠宝还给了楚国人。

寓意 一个素养不高、缺乏鉴别能力的人 往往会丢掉真正宝贵的东西 而把那些价值并不高的东西当成宝贝。

鹬蚌相争

一只蚌正张开两壳晒太阳 鹬鸟飞过来 伸出长长的嘴巴来啄食它的肉。蚌一下子合住双壳 把鹬鸟的嘴紧紧地夹住了。

鹬鸟对蚌说 "今天不下雨明天不下雨 就会把你干死 " 蚌对鹬鸟说 "今天不放你 明天不放你 就会把你饿死 " 它两个各不相让谁也不肯放谁。这时 一个打鱼的老人走过来 一下子把它们都捉走了。

寓意 争狠斗气 往往造成两败俱伤 谁也没有好结果。

掩耳盗铃

智伯消灭范氏的时候 有个人趁机偷了一口钟 准备背着它逃跑。但是这口钟太大了 不好背 他就打算用锤子砸碎以后再背。

谁知 刚砸了一下那口钟就"咣"地发出了很大的响声。他生怕别人听到钟声 来把钟夺走了 就急忙把自己的两只耳朵紧紧捂住。

害怕别人听到钟的声音 这是可以理解的 但捂住自己的耳朵就以为别人也听不到了 这就太胡涂了。

寓意 做贼心虚的人 欺骗得了自己 欺骗不了别人

第3篇: 好人主义存在问题的原因

好人主义整改方案
好人主义整改方案
提起好人，人皆赞之。但如果在好人后面加上主义二字，味道和性质就变了。同志强调，要坚决反对d内生活中的自由主义、好人主义。这就要求我们敢于揭短亮丑、动真碰硬，力戒好人主义，克服庸俗之风。增强d内生活的原则性、实效性，运用好批评与自我批评的有力武器，提高我们d自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，必须拿下好人主义这一“拦路虎”。好人主义表现很多。一是不说话。问题面前不表态，即使发言也先看领导说了什么，然后说几句云里雾里、无关痛痒的话。二是说好话。擅长于“吹喇叭”，热衷于“抬轿子”，无原则地逢迎讨好。三是好说话。不论是否符合原则，都是“行行行”“好好好”，只点头、不摇头。四是不理政。只要不出事、宁可不干事，对工作敷衍应付，四平八稳当“太平官”。好人主义危害很大。一是误d害国。好人主义从庸俗关系学出发，批评上级谈期望、批评自己谈愿望、批评下级谈希望，奉行“多栽花、少种刺”“万事留一线，日后好相见”。这种风气只会使d内正气不彰、邪气上升，侵蚀d的肌体，影响国家长治久安。二是误政害民。好人主义以损害人民的利益为代价，讨个人或少数人的好，打自己的“小九九”，该禁的不禁、该止的不止，你好我好大家好，就是不为群众好。这种风气只会破坏政府为民务实清廉的形象，不利于工作开展和事业发展。三是误人害己。好人主义奉行你犯规我不追究，我违纪你不过问;你说我做得不错，我说你干得很好。发现同志有了缺点、错误而不指出，只会让有缺点的同志越走越远，滑入错误甚至违法犯罪的深渊，最终误人害己。祛除好人主义，须坚定政治立场。“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之。”好人主义的思想根源是缺乏坚定的政治信念，d性观念不强，宗旨意识淡薄，群众立场不稳。祛除好人主义，最根本的是加强理想信念教育和d性锻炼，把好世界观、人生观、价值观这一“总开关”，始终把d和人民的利益放在第一位，以事业为重，敢于担当。对大是大非问题要有坚定的政治立场，对背离d性的言行要有鲜明的是非态度;面对软弱涣散要敢抓敢管、动真碰硬，面对歪风邪气要坚决抵制、绝不退让。祛除好人主义，须拿起批评的武器。批评与自我批评是我们d坚持真理、修正错误、改进作风的有效途径，也是d员坚持d性原



则的重要体现。好人主义把批评与自我批评这个“利器”变成“钝器”，将批评别人看成“不给面子”，将别人批评当作“结下梁子”，从而导致“惩前毖后，治病救人”的药性失效。应营造讨论、辩论、争论的氛围，增强坚持原则的正气、不怕得罪人的勇气、直面矛盾的胆气。祛除好人主义，须细化组织制度。制度如渠，行为如水。渠正道则水直流，渠失范则水泛滥。祛除好人主义，既要靠思想觉悟，也要靠制度保障。关键是要让愿意批评、敢于批评者得到褒奖，让压制批评甚至打击报复者受到处理，让不敢批评、不愿批评的好好先生受到惩戒，用刚性要求规范d员行为，用制度约束纯洁d内生活，增强d内生活的原则性与实效性。祛除好人主义，须净化思想和环境。好人主义与“四风”等不良作风同根而生，“四风”不除，好人主义也会相随相伴。应从思想和行动上净化不良风气，敢于向歪风邪气亮-剑。净化思想，养成干事创业的良好作风;净化行为，坚持领导干部带头，敢于动真碰硬、揭短亮丑，鼓励和支持下级讲真话、道实情、提意见，营造敢说真话、愿说真话、争说真话的良好氛围;净化环境，坚持正确的用人导向，用科学考核的“指挥棒”推动作风转变，不让处世圆滑、不讲原则的老好人得利。2017年d员好人主义思想整改措施2017-01-2120:16|#2楼根据县教科局和乡d委、政府对的有关d的群众路线实践活动工作要求，针对学校领导班子在民-主生活会中查摆出的“四风”问题和广大师生员工提出的意见建议，为把整改工作落到实处，确保教育实践活动取得实效，特对以下问题制定整改措施。一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻d的十八届三中全会和一系列重要讲话精神，以贯彻落实中央八项规定和十项实施办法为切入点，聚焦“四风”问题，按照逐项研究、远近结合、突出重点、整体推进的原则，以改革精神抓落实、促整改，努力用教育实践活动看得见、摸得着的成效，取信于广大师生，推动学校事业科学发展、快速发展。二、总体任务(一提高d性修养，加强班子建设坚持把加强d性修养作为领导班子思想政治建设的重要内容，在强化理论武装和加强实践锻炼中增强d性，提高思想理论素质，深入基层联系师生员工，努力破解学校事业发展难题，始《好人主义整改方案》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。

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