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2022年度局党委党支部上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)【完整版】

发布时间:2022-06-25 10:25:03 来源:网友投稿

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2022年度局党委党支部上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)【完整版】

局党委党支部2022年上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)3篇

【篇1】局党委党支部2022年上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)

2019年上半年意识形态工作自查报告

  根据《中共xxx委办公室关于印发的通知》要求,某单位高度重视意识形态工作责任的落地落实,坚持问题导向,对照督查表,逐项梳理,逐条自查,现将有关情况汇报如下。

  一、2019上半年年意识形态工作开展情况

  (一)加强组织领导。为进一步加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态阵地的领导权、管理权和话语权,根据《中共xxx委办公室关于印发的通知》精神,结合单位实际,制定了《xxx意识形态工作责任制实施方案》,实施意识形态工作责任制,主要从理论武装、理想信念教育、价值观引领和加强网络舆论引导四个方面,进一步细化明确了意识形态工作目标任务、责任分工和责任追究等事项,梳理了七种落实责任不力的情况,并明确了追责措施,进一步严格追查问责这一关键,坚持做到有错必纠、有责必问。把意识形态工作纳入年度重要议事日程,与单位业务工作同部署、同落实,层层传导压力,压紧压实责任,向全区承诺整治意识形态工作决不手软。

  (二)压实主体责任。在工作中,认真履行班子集体意识形态工作的主体责任,坚持“一把手”带头,切实当好“第一责任人”,明确了党组领导班子、党组书记、党组和主席会成员对意识形态工作的具体责任,对各工作机构落实加强和改进意识形态工作进行了合理分工,将分析研判意识形态领域情况纳入各党委党组重要议事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握干部的思想动态,关注整体意识形态的言论动向,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性问题,正本清源匡扶正义。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保了意识形态工作责任的落实。开年以来,区委组织部牵头工作纠正纠治意识形态问题单位3个,问题个人11人,整治意识领域一直在路上。

  (三)加强学习教育。以学习型党委建设为平台,结合推进主流价值观学习教育常态化制度化责任化,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对xxx工作系列重要指示精神、省委x届x次、市委x届x次全会精神和意识形态工作纳入重要会议、党组中心组学习和“三会一课”的学习内容,切实抓好党员干部职工思想教育工作,制定党组中心组学习计划和机关党建工作要点,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来,组织机关领导党员干部专题学习x次,主流红色思想教育x次,刊发文章100余篇,推出正能量任务4人次,参与党员干部参加各类专题会议、培训和宣讲大讲堂1000余人次,引导积极健康的主流思想覆盖深度广度,很好地引领了意识形态领域的主观潮流。

  (四)强化舆论引导。以服务人民、面向社会、扩大影响、提升形象为目标主体,以完善宣传工作机制,规范工作流程,创新宣传形式、拓宽宣传渠道、丰富宣传内容为工作主线,区政府始终围绕主体主线发力,引导舆论主流积极健康的主流思想全覆盖。上半年以来以来,占领主流媒体200余小时,报送工作信息200余条,媒体报道政府工作160余次,编发《xx工作简报》12期,有效扩大意识形态领域工作影响。全面优化官方网站,提高网站信息质量,更新网站信息600余条。同时加强网络安全管理,及时清理过期信息,制定完善网络舆情应急处理方案,建立网络舆情监控中心,为网络舆论引导工作的开展提供保障。

  二、存在的问题和差距

  一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时实际开展政治纪律教育的方式还有待丰富,少数党员干部还存在以业务工作代替政治学习,在党支部学习、专题研讨会议中准备不充分、发言不积极等现象。

  二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大,对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高,宣传的方式方法需要更新。

  三、下一步工作打算及对策建议

  一是强化理论武装。牢固树立“四个意识”,特别是核心意识、看齐意识,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是xx视察重要讲话精神,扎实推进 “两学一做”学习教育常态化制度化工作;坚持意识形态和政府业务工作同步抓,克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差,全面开展廉政谈心谈话,稳步构建规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。

  二是持续加强信息宣传工作。加强门户网站、工作群的管理。明确每个阶段的宣传主题,突出外宣的系统性和连续性,强调滚动效应;宣传报道分任务、定指标,建立激励机制,奖惩挂钩,广泛发动参与宣传提供宣传素材的积极性。利用群、开展业务工作交流,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,多角度激发学习热情。

  三是严格落实走访制度。严格落实工作中心下沉和群众工作制度,面对面谈心谈话,深入调查研究,及时掌握思想动态;通过开展宣讲大讲堂、现场办公会等活动,掌握基层所想所求,持续拓展意识形态宣传的主阵地。

【篇2】局党委党支部2022年上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)

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2018年上半年党支部意识形态工作总结

意识形态工作是以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,是有骨有肉,有血有气的。下面是羽利小编收集的2018年上半年党支部意识形态工作总结,希望对大家有所帮助!

【2018年上半年党支部意识形态工作总结1】

为贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,颍东区水务局结合当前水务工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下:

一、强化组织领导

局党组高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

二、狠抓学习教育

将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以两学一做专题活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为水利工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,学习习近平总书记重要讲话及十八届四中、五中全会精神,督促全局干部职工紧跟时代步伐。

【篇3】局党委党支部2022年上半年意识形态工作总结汇报(自查报告)

乡镇2020年意识形态自查报告总结汇报

在县委、县政府和县委宣传部的正确领导下,对照《开展全县意识形态工作专项督导工作方案》文件要求,我镇高度重视,认真对照检查内容,结合工作实际,认真开展意识形态工作责任制的自查自纠,现将我镇意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

一、基本情况。(一)组织强化,深化责任。我镇坚决落实党管意识形态原则,成立了由党委书记任组长,镇长为副组长,其他班子、党政办负责人以及宣传干部为成员的意识形态工作领导小组。意识形态工作X是第一责任人,x同志专抓此项工作,实行“一岗双责”,各班子成员要抓好分管工作领域的意识形态工作,将意识形态工作列入党建年度工作和中心组学习内容,同抓共管。

(二)贯彻落实,多元举措。一是开展基本党组织建设。要做好意识形态工作,抓好党建是关键。我镇按照县委组织部的要求,开展基层党组织标准化建设,制定年度党建工作计划和中心组理论学习计划,落实“三会一课”制度,开展好“大学习、大讨论、大调研”活动,建立集中学习和个人自学的政治理论学习制度,开展好专题民主生活会和专题讨论,不断提高党员政治素质和理论水平,打牢意识形态政治基石。

二是加快信息化体系建设。充分利用“毓秀X”微信群和QQ群,第一时间发布党建等最新工作信息,传播正能量,使我镇党员干部快速掌握学习最新理论学习内容和工作动态,不断推进我局党建网络阵地建设。

三是认真领会十九届四中全会精神,强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。

(三)全面发展,狠抓重点。抓住知识分子、离退休干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念。抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。抓住课堂、会堂、饭堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

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