疫情期间保密工作自查自评报告（完整文档）

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疫情期间保密工作自查自评报告4篇

第一篇: 疫情期间保密工作自查自评报告

2016保密工作自查自评报告(一)

为做好涉密文件信息资料保密管理工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查情况报告如下：

一、保密工作落实情况

我局所收到文件，指定专人进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。

我局设有信息化机房，使用内外网分离的方法，同时所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。

二、主要做法

(一)高度重视，强化组织领导。我局领导刚度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。

(二)重点突出，狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象，对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点，以查促管，及时采取防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。

(三)宣传教育，增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识，我局采取多种方式，多渠道相关人员进行宣传教育，并将各类保密学习文件予以转发至各股室，要求结合实际，认真组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络安全。

(四)完善措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，我局主要采取了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的能力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则。

(五)督促检查，堵塞管理漏洞。为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的落实，及时发现计算机保密工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我局十分重视对计算机及其网络保密工作的督促检查，采取自查与抽查相结合，常规检查与重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对计算机进行防范措施的落实情况进行检查。

在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保保密工作的顺利开展。

2015保密工作自查自评报告(二)

根据《中共黄山市委办公厅 黄山市人民政府办公厅关于进一步加强党政机关工作秘密管理的意见》(办字[2015]35号)要求，为进一步加强党政机关保密管理工作，我局及时对保密工作开展情况进行了自查，现将自查情况报告如下：

一、自查情况

(一)严格落实领导干部保密工作责任制

以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密责任制的落实，杜绝重大失泄密事件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓责任制的落实，年初专门召开会议，制定保密措施，形成了由一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题，进一步健全和完善了以局长、书记为组长，其它班子成员为副组长，各科室二级机构负责人为组员的保密工作领导小组，下设办公室，负责处理保密工作的日常事务，为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则，实行目标责任制，纳入总体目标考核的内容之一，并将目标任务层层分解，落实到局各科室、二级机构，做到年初有布置，平时有检查，年终有考核。

(二)强化宣传教育

加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。同时，利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育，促使广大干部职工自觉履行保密义务和责任，改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。

(三)健全完善制度

一是进一步完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的安全;二是对我局秘密载体的管理、使用情况坚持每季度检查的制度，针对检查中发现的不足和隐患，及时进行整改;三是制定了计算机管理制度，实行计算机网络安全防护情况的检查，采取局域网络杀毒软件定期升级杀毒等措施。坚持“谁上网谁负责”和“上网信息不涉密、涉密信息不上网”的原则，防止了失泄密问题的发生。

(四)严格保密管理

一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全，本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则，我局严格按照要求，加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理，使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料及时销毁。在收发和传递环节上，严格履行清点、登记、编号、签发手续，传递时，指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。在使用环节上，严格知悉人员范围，对擅自扩大知悉范围，凡不准记录、录音、录像的，传达者均事先申明，复制秘密必须经主管领导批准，并履行登记手续。在保存上，严格按照国家档案法律法规归档，并指派专人负责，配备必要的保密设备。在销毁上，认真履行审核、清点、登记手续，采取相应不泄密的方法销毁，杜绝将秘密载体当作废品出售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作，进一步完善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《档案的交接制度》等制度。通过这些制度的建立，加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作，使我局的文件做到清退齐全，传阅及时，档案的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的安全。三是实行涉密计算机专人管理。对涉密计算机实行专人管理，并加强了对操作人员的教育培训，落实了岗位责任。四是加强信息上报审批。加强网上报送信息审批制度，凡对外向各类政府网站报送信息，必须经办公室审批后方能报送。

二、存在问题及整改措施

1、组织干部职工进行保密教育的力度不够，普通职工的保密意识不强，仍然存在资料文件乱摆乱放现象，涉密人员管理记录不完善。

整改措施：加强全局干部职工的保密宣传教育，提高保密意识，规范文件资料的管理，强化责任意识，落实责任制和责任追究制。

2、保密制度不健全，在落实制度上有打折扣的现象。计算机、笔记本电脑、网络、移动硬盘的保密管理规定，还需进一步的细化，在网络泄密的问题认识不够。

整改措施：通过这次保密工作自查和大检查，针对薄弱环节抓整改，一是进一步完善各项管理规定，在细化上下功夫，在落实上做文章。加强网络的维护和管理，制定具体的措施和办法，加强督促检查，确保整改取得实质性的效果。

3、要害部位和部门的保密管理还存在漏洞，注重了硬件建设，忽略涉密计算机、涉密移动存储介质等使用管理。

整改措施：从源头上防止涉密泄密事件的发生。加强制度建设和要害部位和部门进出人员的审查和控制。在完善涉密计算机使用管理规定的基础上，狠抓各基规章制度的贯彻和落实。

2015保密工作自查自评报告(三)

根据市委保密委员会办公室《关于进一步加强国家秘密载体、内部文件及敏感信息材料印制、销毁保密管理的通知》精神，近期我区针对文件中通报的一些问题和薄弱环节，认真开展了保密工作自查。现将有关情况总结如下：

一、加强组织领导

近期，在市委保密委员会的指导下，我区认真贯彻落实《保密法》和省、滁州市的有关要求，加强保密管理。以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密责任制的落实，杜绝重大失泄密事件的发生。开发区党工委始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓责任制的落实，制定保密措施，形成了由一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。明确国家秘密载体、内部文件及敏感信息材料印制、销毁保密管理工作中分管领导和具体承办人的责任，严格印刷、销毁过程中的保密监管。分管领导及相关人员签订保密承诺书。

二、严格保密管理

一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全，本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则，我区严格按照要求，加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁六大环节的管理，使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料及时销毁。在收发和传递环节上，严格履行清点、登记、编号、签发手续，传递时，指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。在使用环节上，严格知悉人员范围，对擅自扩大知悉范围的，严格追究相关人员责任。凡不准记录、录音、录像的，传达者均事先申明，复制秘密必须经主管领导批准，并履行登记手续。在保存上，严格按照国家档案法律法规归档，并指派专人负责，配备必要的保密设备。在销毁上，认真履行审核、清点、登记手续，采取相应不泄密的方法销毁，杜绝将秘密载体当作废品出售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作，进一步完善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《文件、材料、资料的收集制度》、《档案的交接制度》、《档案的销毁制度》、《文件的传阅制度》等制度。通过这些制度的建立，加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作，使我区的文件做到清退齐全，传阅及时，档案的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的安全。三是实行涉密计算机专人管理。对涉密计算机实行专人管理，并加强了对操作人员的教育培训，落实了岗位责任。四是加强信息上报审批。加强网上报送信息审批制度，凡对外向各类政府网站报送信息，必须经办公室和分管领导审批后方能报送。

三、健全完善制度

进一步明确国家秘密载体、内部文件及敏感信息材料印制、销毁保密管理要求，完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的安全;对我区秘密载体的管理、使用情况坚持每季度检查的制度，针对检查中发现的不足和隐患，严格按照《规定》的要求整改;制定了计算机管理制度，实行计算机网络安全防护情况的检查，采取局域网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持“上网信息不涉密、涉密信息不上网”的原则，防止了失泄密问题的发生。

四、保密管理及涉密载体清理工作开展情况

(一)对保密重点加强检查督促工作。办公室是保密重点部门和部位。我局领导小组对办公室的保密工作进行不定期的检查督促，并对检查中发现的隐患进行专题研究，有效地防止了失密、泄密。

(二)加强加密计算机的的管理工作。按照上级有关部门的要求，我局指定懂业务、会管理的工作人员专门负责加密计算机的管理工作，全年无发生计算机泄密事件。加强对计算机上网检查工作，对上网计算机进行登记造册，在管理上做到心中有数;对于涉密的计算机，明确实行物理隔离，严禁上互联网，做到“涉密信息不上网，上网信息不涉密”。

(三)我局建立了完整的涉密载体登记台帐，由办公室保密工作人员登记并管理，涉密载体的存放都有专门的场所，到年底进行统一的销毁，截至目前为止，我局涉密载体无一例流入本地旧货市场。

一年来，我局在市保密局和局保密工作领导小组的领导下，保密工作逐步规范化、制度化，没有出现过涉密事故。今后将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题。通过认真自查，今年我局保密工作组织领导到位、宣传教育到位、工作业务规范。

第二篇: 疫情期间保密工作自查自评报告

2篇疫情期间保密工作自查自评报告（推荐）

2篇疫情期间保密工作自查自评报告（推荐）篇一

根据公司保密委办公室下发的《关于开展xx年度保密自查自 评工作的通知》要求，我司党委高度重视此项工作，严格按照要求开 展保密自查自评工作。现将自查自评情况汇总报告如下：

一、自查情况

（一）保密工作领导责任制落实情况 公司党委书记对保密工作部署和落实提出明确要求，定期研究 解决保密工作中的重大问题，听取保密委的工作汇报，了解掌握保 密工作情况，为保密工作开展提供人力、财力和物力保障;分管保密 工作的领导，定期组织保密教育和保密检查等工作，将各单位、项 目部和运管中心部门的履行保密工作的检查情况纳入年度考核;保密 办公室主任按控股公司相关精神部署保密工作，并进行日常督促和 指导，在节假日放假前进行特别检查，为保密工作的开展提供支持 和保障;要求各单位、项目部和运管中心部门要掌握本单位、项目、 部门的保密工作情况，定期开展保密自查工作，对涉密人员进行保 密教育和管理，及时整改自查中存在的问题，提交年度自查报告到 公司保密委。

（-）保密制度建设和宣传教育教训情况 公司结合工作实际建立健全保密工作责任制、涉密人员管理、 涉密载体管理、保密要害部门部位管理、计算机网络和办公自动化 设备管理、宣传报道和信息公开管理、涉密会议管理等各项保密制 度。公司保密办及时传达上级保密工作指示、文件和法规制度，组 织涉密人员学习培训，或按要求参加公司组织的培训。

（三）涉密人员管理和定密管理情况 公司保密委认真梳理并确定保密岗位和涉密等级，对涉密人员 实行分类管理，上岗前组织人力资源部和保密办对其进行审查和培 训，使其了解相关保密法规制度和保密知识技能，与公司签订保密 承诺书;因私出国（境）的涉密人员，要求按照规定办理审批手续;按 照有关规定监督离岗的涉密人员清退涉密载体，并签订离岗离职人 员保密承诺书，做好脱密管理工作;根据权限，我司无定密权，涉密 工作严格履行保密审批程序。

（四）涉密载体管理情况 涉密载体制作、收发、传递、复制、使用、保存、维修、销毁 等管理工作，严格按照程序办理;根据工作需要确定涉密事项的知悉 范围，制定公司保密事项范围一览表。

（五）信息系统和信息设备保密管理情况

1、涉密网络选择了具有相应涉密信息系统集成资质的公司进行 建设、维护等工作，签订信息保密合同和工作人员保密承诺书;公司 涉密网络均采取了符合国家保密规定和标准要求的安全保密防护策 略配置、身份鉴别、访问控制、离岗人员及时进行权限删除和修改 等安全保密防护措施，定期开展安全保密检查和风险评估，确保持 续有效。

2、 建立健全计算机登记台账，明确责任人及设备编号等。涉密 计算机采取身份鉴别、访问授权、违规外联监控、病毒查杀等安全 保密措施，未安装使用具有无线功能的模块和外围设备。不存在移 动存储介质在涉密计算机与非涉密计算机间交叉使用的情况。

3、 打印机、复印机、传真机等办公自动化设备使用符合保密管 理规定。

（六）涉密场所和保密要害部门、部位管理情况 公司按照有关规定对保密要害部门、部位采取了人防、物防、 技防等防护措施;对无关人员禁止进入涉密场所和保密要害部门、部 位，相关人员的进出采取相应保密管理措施。

（七）涉密会议、活动和货物、工程、服务采购等项目管理情况 严格按照要求，指定人员负责涉密会议或活动的保密管理工作, 认真落实各项保密措施，使用符合保密要求的场所、设施和设备， 对提供涉密货物、工程和服务的单位进行保密审查，提出保密要求, 签订保密协议。

（八）涉外工作保密管理情况 要求组织安排对外交流、合作等活动的内设机构要采取相应保 密措施，对有关人员进行保密提醒;对外提供文件、资料和物品严格 按规定经过保密审查审批，涉及企业、国家秘密的与对方签订保密 协议;对出国（境）人员制定专人负责保密工作，进行行前保密教育， 落实各项保密措施。

（九）宣传报道和信息公开保密审查情况 对外宣传报道统一由宣传部进行审查和审批，信息公开保密审 查工作有领导分管，有部门负责和专人实施，公开前由各业务分管 领导进行审查，坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则，确 保涉及国家、企业秘密的信息不予公开，建立网站信息发布制度， 按各部门权限进行信息发布，定期组织开展网站保密检查。

（十）违法保密法律法规行为查处情况 经检查，暂无违反保密法律法规行为和泄密事件的发生;对违反 保密法律法规行为和泄密事件的，将依法进行处理。

（十一）保密组织机构设置、人员配备及经费保障情况 保密委员会组织健全，职责明确，按规定设立保密工作机构， 指定专人负责保密工作，保密工作所需经费有保障。

（十二）保密工作记录和材料 公司开展保密工作有工作记录，各项保密工作落实情况材料详 实完整。

二、存在问题

1、情况变化，未及时完善相关保密规章制度。

2、 保密教育和宣传报道工作力度不够。

3、 新增涉密人员未及时签订保密承诺书。

4、 对更新的涉密设备未及时粘贴密级标识和设备编号。

5、 未配备保密技术检查装备和工具。

三、对存在问题的整改措施 我司将以此次检查为契机，对保密工作进行全面梳理。针对发 现的问题，要认真分析，举一反三，查缺补漏，进一步加强人员教 育，完善规章制度，落实保密责任，严密防范措施，建立健全保密 管理长效机制，提高保密管理水平。

1、根据情况变化，应及时完善相关保密规章制度。

2、 加强对领导干部和涉密人员的保密教育，增加宣传和培训力 度。

3、 梳理公司所有涉密岗位和涉密人员，与涉密人员签订年度保 密承诺书，今后积极和组织人力资源部对接，对新增涉密人员及时 签订保密承诺书。

4、 与相关部门对接，对更新的涉密设备及时粘贴密级标识，明 确责任人、设备编号等。

5、 更新配备保密技术检查装备和工具。

篇二

我局严格按照文件要求，结合工作实际,及时查找问题，采取有效 措施,确保保密自查自评工作取得实效，现将自查自评结果汇报

如下:

一、领导重视、责任落实 保密工作是维护国家和单位安全和利益的工作，做好保密工作 是我们的基本职责。我局领导历来就十分重视保密工作，按规定设 立保密工作机构或者指定专人负责保密工作。主要负责人对保密工 作部署和落实提出明确要求，听取保密工作情况汇报

并研究解决相 关问题，将履行保密工作责任制情况纳入本机关、本单位年度考评 和考核内容，为保密工作开展提供人力、物力、财力等保障，保密 工作所需经费列入单位年度财政预算或者收支计划。

二、加强学习、增强认识 一是对年度保密宣传教育工作做出安排并组织落实;二是及时传 达学习上级保密工作指示、文件和有关法规制度;三是组织涉密人员 保密知识技能培训，并按要求参加区保密部门组织的培训。组织相 关工作人员认真学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》、《政 府信息公开条例》等保密法律法规。对全体工作人员进行保密教育， 学习方式采取集中学习和分散学习两种，明确全年党组集中学习不 少于4次，全局集中学习不少于6次。提升了职工对保密工作重要 性和严肃性的认识，增强了全体干部职工的保密意识。为加强对保 密工作的领导，切实落实保密工作责任制，保守党和国家秘密，确 保秘密信息安全。

三、严格管理、措施到位 我单位涉密工作不多，但领导却很重视保密工作的管理。在各 涉密工作中。结合工作实际建立健全保密工作责任制、涉密人员管 理、宣传报道和信息公开管理等各项保密制度。准确界定涉密岗位 和涉密人员的涉密等级;涉密人员上岗前，均进行审查和培训，使其 了解相关保密法规制度，掌握相关保密知识技能，并组织签订保密 承诺书;涉密人员在岗期间，熟悉相关保密事项范围，履行本岗位保 密职责，定期进行自查并及时整改存在的问题。始终坚持以领导审 签制度为原则，采取专人管理和纵向传递，严格做好收文、发文、 传阅、销毁等登记管理，专人传递，定人阅办的工作方法，减少了 保密信息的流通环节和知晓范围，保证涉密资料在工作中的严肃性 和密级性。在政府信息公开工作方面，我单位成立了信息公开审查 领导小组，建立了政府信息公开审查制度，对信息公开进行严格审 签，保障了政府信息公开无泄密发生。

通过开展保密自查自评工作，我局通过一系列的相关举措取得 了一定成效，但仍存在不足。

一是对保密法律法规学习的深度还不 够;二是宣传力度还有待提高;三是保密工作记录不够翔实完整。通 过这一次的自查，找准不足，明确方向，我局有信心在今后的工作 中取得更好的成效。

第三篇: 疫情期间保密工作自查自评报告

保密工作自查自评报告

　　一、保密工作领导责任制落实情况（实有项目14分，得14分）

　　单位主要负责人、分管保密工作负责人、各口工作负责人都能严格按照保密工作要求开展保密工作。对照评分方法中的扣分项，没有发现扣分内容。

　　二、保密制度建设情况（实有项目6分，得6分）

　　结合单位实际建立健全了保密工作责任制、信息系统和信息设备管理、宣传报道和信息公开管理、涉密会议和活动管理、涉密实际报告和查处等保密制度。保密制度落实到位，没有违法违规违纪现象。

　　三、保密宣传教育培训情况（实有项目4分，得3分）

　　我单位定期开展保密宣传教育工作，及时传达上级保密工作指示、文件和法规，不断提高干部职工保密法纪意识，提高保密工作能力，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的发生。

　　在保密培训工作方面，还没有组织过具有一定规模和深度的培训活动。

　　四、宣传报道和信息公开保密审查情况（实有项目5分，得5分）

　　有严格的对外宣传报道审查审批程序，实行分管领导审验，一把手把关的措施，严防泄密事件发生。坚持“先审查、后公开”和“一事一审”的原则，确保保密程序制度有效落实。

　　五、保密组织机构设置、人员配备及经费保障情况（实有项目5分，得5分）

　　单位设置了保密工作领导小组，制度健全，责任明确，有具体分管保密工作的负责人和具体工作人员，形成了有效的保密工作管理体系，能及时较好地完成了保密工作任务。

　　六、保密工作记录和材料（实有项目3分，得3分）

　　设有保密工作记录，各项保密工作落实情况及时准确记录。

　　七、自查自评结果在全员会议上向全员征询了意见和建议

　　11月12号召开全员保密工作会议，会上学习了XXX保密局下发的有关材料，报告了自查自评工作情况和结果，征询了全员的意见和建议。

第四篇: 疫情期间保密工作自查自评报告

保密工作自查自评报告
（最新版）



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序言

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正文内容

篇一
为做好涉密文件信息资料保密管理工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查情况报告如下：
一、保密工作落实情况
我局所收到文件，指定专人进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。
我局设有信息化机房，使用内外网分离的方法，同时所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。

二、主要做法
(一高度重视，强化组织领导。我局领导刚度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。
(二重点突出，狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象，对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点，以查促管，及时采取防范措施，坚决切断涉密
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信息流向互联网的所有渠道。
(三宣传教育，增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识，我局采取多种方式，多渠道相关人员进行宣传教育，并将各类保密学习文件予以转发至各股室，要求结合实际，认真组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络安全。

(四完善措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，我局主要采取了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的能力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则。
(五督促检查，堵塞管理漏洞。为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的落实，及时发现计算机保密工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我局十分重视对计算机及其网络保密工作的督促检查，采取自查与抽查相结合，常规检查与重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对计算机进行防范措施的落实情况进行检查。
在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保保密工作的顺利开展。

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篇二
按照我厅关于开展专项保密检查自查工作的通知要求，社保中心对此次自查工作进行了专题布置，要求有关人员严格按照文件要求开展深入细致的自查工作，现将自查情况报告如下：
一、领导高度重视，加强组织领导。
接到文件后，中心领导高度重视，立即召开中心干部职工全体会议，学习了厅领导有关重要指示和厅保密委员会的的制度，安排专人牵头自查工作，所有使用电脑的同志都要积极配合，开展自查，确保自查不漏环节、不留死角、不走过场，特别是对拨付资金使用的电脑，要进行中心彻底排查，并对检查中出现的问题尽快整改和复查。

二、自查内容 1、密码电报管理情况
通过自查，社保中心没有涉及密码电报管理方面的工作。

2、涉密文件信息资料管理情况
在起草环节，对于定密标准严格遵照厅办公室的要求合理定密，设备和场所能够完全符合安全保密的要求;印发和报送的范围严格遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”的原则;在阅读管理环节能够严格按照阅读范围进行传阅，传阅完后能够及时返还厅机要室;清退销毁环节能够严格按照保密要求进行清理。
3、保密电话管理情况

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社保中心未涉及该内容。

4、网络保密管理情况
在机关、单位互联网门户网站发布信息能够严格按照保密规定，积极配合厅办公室的工作要求，不存在违规发布问题;没有在涉密计算机与连接国际互联网的计算机交叉使用移动存储介质;非涉密移动存储介质、计算机没有处理、存储过涉密信息或曾经处理、存储过涉密信息;对感染“木马”病毒的计算机进行病毒处理。每台电脑系统都安装有效的防火墙或杀毒软件;尤其是装有社保资金专户资金拨付和会计核算系统的电脑，由专人负责管理工作，专机专用，严格要求使用人不得使用专用电脑接通互联网。
三、存在问题及改进措施
1、保密工作的宣传力度需进一步加大，还需要制定相应的规章制度，堵塞可能发生的失、泄密事件，消除隐患，使保密工作沿着法制化的轨道不断改进。
2、对计算机网络的保密管理是一项艰巨的工作还缺乏完全有保障的技术支持，目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监督措施以防万一。
3、内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。
4、加强对保密工作人员的业务培训，提高保密干部的素质。近年来，保密工作逐步走向规范化、制度化，科研所没有出现过
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涉密事故。今后将继续努力，积极探索新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密工作再上新台阶。



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