软弱涣散村党组织整顿工作情况报告（精选文档）

发布时间：2022-06-13 16:10:09 来源：网友投稿

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软弱涣散村党组织整顿工作情况报告3篇

【篇一】软弱涣散村党组织整顿工作情况报告

古交市农业系统党委

软弱涣散基层党组织整顿工作情况汇报

为进一步强化基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力，巩固改革发展稳定的良好局面，根据古交市委组织部《关于明确责任、强化措施扎实推进软弱涣散基层党组织整顿工作的通知》精神，结合我委工作实际,认真开展整顿工作，并较好地完成了整顿软弱涣散组织工作的各项目标任务,现将有关情况总结如下：

一、整顿工作前期准备情况

1、提出整顿措施，制定实施方案。党委召开全体党员大会，会上传达了古交市委组织部整顿软弱涣散党组织的文件精神，研究讨论制定整顿软弱涣散党组织方案，整顿软弱涣散党组织台账。方案对全系统软弱涣散基层党组织的整顿工作从指导思想、工作目标、工作方法和步骤等方面作出了具体要求。同时根据整顿方案要求，制定工作台账，落实工作责任，切实深入各部门单位，对软弱涣散的地方进行整顿，明确具体的整顿阶段和完成时限，认真开展了有针对性的集中整顿工作。并成立工作组，要求整改工作要按要求认真整顿，按时保量完成，完成时间要在7月底前。

2、开展自查自纠，征求意见建议。按照整顿实施方案要求，党委精心组织、层层布置安排，认真开展了摸底调查工作。通过切实深入各支部征求意见、个人访谈、召开民主生活会，使之对现状做到了底数清、情况明，为对软弱涣散基层党组织的集中整顿工作奠定了坚实的基础。并对要求需要整改的支部提出明确要求：一是召开支部委员会，研究整顿方案，落实任务，分工，责任、制定方案。二是找出党组织服务意识差，服务能力弱，群众意见大的问题和原因。三是解决问题，要有整顿举措，加强管理，提高服务意识水平，制定相关制度，提高服务水平。

3、明确整改责任，突出整改实效。针对排查阶段梳理的意见、建议，党委及时召开专题会议，研究制定出切实可行的整改方案，明确整改责任人整改措施，建立了包联领导联系点分配制度，明确了各支部直接责任和监督责任主体，党委书记是第一责任人，各单位行政一把手是本单位直接责任人，各支部书记是基础党组织第一责任人，行政一把手负总责，分管纪检工作的领导负监督主体责任。有效地促进了这次整顿工作顺利进行，使整顿工作取得了阶段性成效。同时，通过整顿工作扎实的进行，增强了基层党组织的战斗力、创新力，提高了全体党员干部的整体素质，进一步改进了全体党员的工作作风，推进了各项工作卓有成效的开展。

　　二、最新进展情况

需要整顿的供销联社针对支部班子不健全的问题通过沟通，已经明确主任张景亮为总支书记，并要求其尽快规范制度，健全各支部班子；
农机公司由于企业改制出现矛盾导致支部党员思想不团结，班子涣散，现还在整顿中，制度已逐步规范，思想整顿工作还在进行中。两个需要整顿的党组织均按照上级要求召开了一次党员会议，一次分析研判会，并采取支部班子成员包联一名党员进行结对帮扶，开展督促指导活动，逐步完善了台账。预计7月底能全部完成整顿工作

三、存在的问题及原因

　　软弱涣散基层党组织存在的主要问题是服务意识差、服务能力弱、群众意见大。其原因主要有以下：一是党支部作用发挥不明显。基层党组织领导核心和政治核心作用发挥不明显，没有调动一切积极因素，激发党组织活力。二是党员管理不到位。党员管理的长效机制不健全，对流动党员的管理不到位。三是党纪政纪法律观念不强。党员的法制观念和依法行政能力不强，时常出现有令不行，有禁不止的行为。四是党员学习教育不到位。没有对党的十八大及十八届三中全会精神、习近平总书记系列讲话精神、党的纲领、党的宗旨、党风党纪教育等内容进行重点反复学习，忽略了党员先进性的教育。

　　四、下一步工作安排

　　1、加强学习，提高党员服务意识。针对支部服务意识差，软弱涣散的问题。结合党的群众路线教育实践活动，实施支部领导班子集中学习制，半个月一次，主要内容包括十八大和十八届二中、三中全会精神以及党的光辉历史和优良传统等等。在深入细致地做好党员的思想工作的同时，通过与党员面对面的交心谈心，把广大党员的思想统一起来，力量凝聚起来，人心散乱的问题得到了很大的改善。进一步增强支部班子凝聚力，党员的工作积极性、主动性和责任心。

　　2、创新方法，提高党组织服务能力。结合“三农”工作实际，深入推进党员干部便民服务机制，不断强化干部服务群众意识，切实转变工作作风，进一步提升自身形象。不断优化发展环境，减化办事程序，压缩办事时限，为群众提供高效、热情、优质的服务，进一步提高基层党组织服务能力。

　　3、优化队伍，激发党组织活力。通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式，对党员进行先进性教育和科技文化知识培训，在党员的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下主要功夫，解决党员带动能力不强的问题。重点发展年轻有为、思想先进、带动性强的党员，使支部党员年龄结构年轻化、知识化，增强基层党组织的战斗力与活力，改善党员结构失衡与素质不高问题。通过以上措施，党组织活力得到明显增强，服务能力也有显著提高。

2015年6月2日

办公室卫生管理制度

一、主要内容与适用范围

1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。

2．此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理

二、定义

1．公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；

2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

1. 公共区域环境卫生应做到以下几点：

1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

5）保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。

6）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。7）垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。

2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点：

1）办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。

2）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。3）办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。4）电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。5）报刊：报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。

6）饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。7）新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。3. 个人卫生应注意以下几点：

1）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

2）下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。

3）禁止在办公区域抽烟。4）下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。

5）办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

4．总经理办公室卫生应做到以下几点：1）保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

三、检查及考核每天由领导检查公共区域的环境，如有发现不符合以上要求，罚10元/次。

【篇二】软弱涣散村党组织整顿工作情况报告

乡镇软弱涣散村党组织整顿工作情况汇报

　　今年来，Xx镇认真按照县委部署要求，高度重视软弱涣散村党组织整顿工作，列入重要议事日程，认真组织落实，扶弱助强工作取得良好成效，有力推动基层各项工作向前发展。
　　根据省、市的统一部署和县委的工作要求，Xx镇共排查出蓝湾村、蓝口村、蓝湖村3个基层党组织软弱涣散村作为我镇XX年的整顿对象，并针对3个村成立领导机构，同时，由镇领导班子结对帮建，强化问题村整顿工作。
　　一是明确整顿方向。针对前期排查出的问题，深入了解村情民意，找准存在问题，掌握热、难点问题；
对的情况进行归纳分析梳理，对排查出来的突出问题。逐一分析原因，进行登记造册，建立工作台账；
认真剖析问题根源，研究制定工作方案，明确时间节点，细化工作措施，实现分类帮扶整顿，明确整改任务和责任人。
　　二是加强培训。Xx镇着力强化党支部班子建设，组织多场次生活学习活动，通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式，提高党员素质，发挥党员的模范带头作用。
　　三是狠抓落实。蓝刚镇加强村级领导班子建设，狠抓规章制度的建立健全和落实，并协助村“两委”班子按照农村党支部和村民委员会的工作制度，推进党务、村务公开和民主管理，通过建立各类长效机制，充分调动党员干部的积极性。
　　四是民生工程建设。针对3个村村容村貌不整洁，村道不畅通等问题，Xx镇想方设法筹措资金，改善村的交通环境及村容村貌建设。此外，还晚上农村?饮水工程建设，目前工程已经全面完成，惠及3个软弱涣散村8千多名村民。目前，Xx镇?已经解决村党组织服务意识差、服务能力弱、村政务、党务公开不及时等突出问题。

【篇三】软弱涣散村党组织整顿工作情况报告

xx村软弱涣散党组织集中整顿
工作方案
为进一步提高xx村党支部的凝聚力、号召力、战斗力，巩固发展稳定的良好局面，按照上级的要求，现就xx村开展软弱涣散基层党组织集中整顿工作制定如下方案：
一、xx村基本情况
村委会下辖个村民小组，总人口人。村党支部有正式党员人。其中流动党员名。
二、存在的问题
（一）村班子团结不力，战斗力不强。村班子没有形成合力，导致村里工作难以搞上去。比如：村发展经济有优势，但村集体经济滞后，带领群众致富不明显；
中心工作相对滞后，环境卫生整治反反复复，推动不力，一直在镇后面徘徊。
（二）精神状态不好，做事拼搏劲头不足。有时显得劲头不足、进取心不强，有工作不在状态的情况，同时也存在能不干尽量不干、能少干尽量少干的现象，对投入工作量大的任务，有过牢骚情绪。
（三）村务管理不紧，制度松松垮垮。主要反映在“三会一课”、四议两公开等制度执行不到位，村务管理混乱、重大事项不公开。比如：村干部在自己家办公的时候多，村公示栏往学校一挂，无人管理，也无人过问。
(四村级组织活动场所严重滞后。现有村级组织活动场所不足100平方米，因年久失修，设施严重落后，已不能满足新形势发展的需要，不能为老百姓提供优质服务。
三、产生问题的原因
（一）理论学习欠缺。工作方法不多，思想不开阔。学习不能持之以恒，随意性强。学习的深度、广度不够，对政治理论、政策法规、调研性文章学习不够，而且把学习停留在表面，缺乏思索，对思想灵魂触动不深。不能用所学来指导实际工作，在工作中解决具体问题水平不高。学习不足造成思想的僵化，开拓创新意识不强，头脑中只有旧观念、老办法。适应不了新时期的工作形势。
（二）宗旨意识不浓。“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差。全心全意为人民服务的宗旨树得不牢固，事业发展的责任意识减弱。村干部心里没有真正装着老百姓，服务群众仅为了
工作需要而已，对群众缺乏深厚的感情，造成工作的主动性不强，吃苦耐劳作风不够，有些工作局面难以打开。
（三）进取心不强。存在满足于现状的思想，认为干多干少差不多，完成工作任务就可以了。对一些难度大、问题复杂的工作有拖拉、推诿的现象。对自己的要求不按高标准看齐，思想上放松对自己的管理。
（四）制度落实不严。存在不懂制度、不学制度，不落实制度，习惯于用老经验，老套路办事的现象。
四、整改措施
（一）组织领导。根据县委安排，整顿xx村软弱涣散党组织的联片县领导黄谊，我镇成立整顿领导小组，由镇党委副书记为组长，其他成员为：
（二）整改目标。通过集中排查整治软弱涣散的党组织达到以下目标：
按照实施方案，认真组织整改工作，以达到以下目标：一是加强班子团结，提高班子战斗力；
二是提升班子精神面貌，积极带领xx村致富；
三是强化宗旨意识，树牢为民办事的责任意识。
（三）工作步骤
1、制定措施阶段（2月20日至2月25日）。通过召开座谈会和走访党员、群众代表及征求党员意见的方式，摸清xx村底细，并针对xx村党支部存在的突出问题，制定整改提高方案。
2、集中整改阶段（2月26日至3月10日）。重点整顿工作要从强化班子、党员队伍、制度建设入手，不断提升软弱涣散党组织的战斗力。
（一）加强学习，提升班子工作能力。依托“两学一做”学习教育，积极开展支委成员集中学习坚持每周组织一次、领导帮学帮带坚持每半月一次，重点学习了习近平同志重要讲话精神、党章、农村基层工作条例等，提高村支两委成员思想认识和服务意识。
（二）开展活动，强化党员队伍建设。针对农村党员无职务，党员作用难发挥的现状，支部大力开展"设岗定责"活动，引导党员根据自身实际和个人特长进行认岗，让党员在农村环境卫生整治、森林防火、三拆等工作中发挥先锋模范作用。在每个小组设定党员志愿服务岗位，为村民生产生活解决难题，协调村民要办理的工作事项。并将此项内容纳入民主评议和后备干部的考核范围，借此激发党员工作积极性。

（三）严格制度，提高管理能力。重点完善村级活动场所，为村里各项工作的规范化开展提供阵地保障。结合“两学一做”学习教育完善"三会一课"制度、民主评议制度、民主管理制度等相关制度，着力解决"战斗力不强"的问题。
3、巩固提高阶段（3月11日至12月31日）。
积极开展各类专项活动，以活动成效巩固整顿成果。活动结束后，党组织要及时进行总结，在推广好的做法的基础上，对产生的问题进行及时有效的整改，进一步提高重点整顿工作成效。同时，结合实际，进一步修改完善和建立健全加强学习、改进作风、提高效能、维护稳定和促进发展和提升日常事务的工作机制，以制度巩固提高整顿活动成果。
中共xx镇xx村委员会
XX年月日
附件：软弱涣散党组织集中整顿工作台帐
xx镇xx村党组织集中整顿工作台帐
序号
软弱涣散原因
整顿措施
整改情况
1
2
村班子团结不力，战斗力不强。村班子没有形成合力，导致村里工作难以搞上去。提高班子成员的党性修养和理论水比如：村发展经济有优势，平，强化班子工作能力。1、领导帮通过走访摸底，已初步确但村集体经济滞后，带领群定班子拟任人选。

带学；
2、班子成员集中学；
3、个人众致富不明显；
中心工作相自学。4、组织理论考核。
对滞后，环境卫生整治反反复复，推动不力，一直在镇后面徘徊。
精神状态不好，做事拼搏劲头不足。存在满足于现状的思想，认为干多干少差不1、背记岗位职责，明确责任分工。对照岗多，完成工作任务就可以了。位，认清职责，使每个村干部认清自己岗对一些难度大、问题复杂的位牢记本人的职责。2、制定目标。班子要工作有拖拉、推诿的现象。制定总体工作目标，班子成员要制定个人的工作目标；
3、明确奖惩。
对自己的要求不按高标准看齐，思想上放松对自己的管理。

3
已完成选地址，申报工作。村级组织活动场所严重滞后。现有村级组织活动场计划年内实施村级综合服务平台改扩建项正在进行施工图纸设计，计划3月下旬动工兴建。
所不足100平方米，设施简目，预计改建100平方米，扩建200平方米，陋，不能满足新形势发展的按照“六站一中心”功能布局，方便群众办事。
需要，不能为老百姓提供方便。

4
村务管理不紧，制度松松垮垮。存在不懂制度、不学制度，不落实制度，还习惯于用老经验，老套路办事的现象。

1、学懂制度。重点学习《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》《永兴县专职村干部规范化管理暂行办法》、《永兴县村级组织活动场所管理使用办法》《村民委员干部工作手册》2、跟踪问效。对不按制度开展工作的予以纠正，对违纪的按相关规定追责。